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Vaga de Vendedor Interno
Cervejaria Ambev em Rio de Janeiro - RJ

Descrição da Vaga

Vendedor Interno

Descrição

Este processo seletivo é para gerar um banco de candidatos para futuras
vagas abertas na Ambev. Caso você receba um e-mail de aprovação, aguarde.
Quando tivermos uma vaga aberta, a unidade entrará em contato.

Principais Responsabilidades:
1) Participar de reuniões diárias de vendas (matinal), analisando suas metas e
desafios para o dia.
2) Atender seus clientes, via telefone, garantindo a produtividade do time de
vendas, melhorando o atendimento ao mercado com correto nível de investimento.
Deve preencher lacunas de nível de serviço hoje existentes.
3) Diferentemente do vendedor externo, ele não sai para atendimento físico.
Efetua toda negociação pelo telefone. Além disso, o processo de vendas
acontece pelo sistema PROMAX, ao invés do palm top.
4)Trabalhar de acordo com padrões de segurança (utilização de todos os EPIs,
uniforme) da Cia.

Qualificações

Conhecimentos Aplicados:
Necessita de conhecimento numérico e de negociação (relacionamento
interpessoal). Além disso, tem que ter habilidade de comunicação e saber
utilizar computador.

Experiência Profissional:
Desejável experiência em vendas.

Formação:
Ensino médio completo.

Leia mais

Avaliações da Cervejaria Ambev


Satisfação geral dos funcionários

3.89
  • Remuneração e benefícios
    3.59
  • Oportunidade de carreira
    3.87
  • Cultura da empresa
    4.19
  • Qualidade de vida
    3.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 2 meses

    Como trabalhar

    Estagiário

    Jundiaí, SP


    Prós: Tem um salário muito bom comida boa benefícios e muito mai.

    Contras: Trabalha de mais não tem folga.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Tem que ser resiliente

    Analista Fiscal e Contábil

    Jaguariúna, SP


    Prós: Te ensina a ser resiliente, pro ativo e te ajuda a olhar com outros olhos os problemas, Uma empresa grande que te permite ter um plano de carreira

    Contras: A forma com que eles tratam os funcionários ainda está em desacordo com a nova cultura de empresas atuais e com as normas atuais. Muita pressao, foco somente em resultado.

    Recomenda a empresa: Não