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Vaga de Vendedor Externo
Movera em Lagarto - SE

Descrição da Vaga

Vendedor Externo

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Externa
  2. Nível hierárquico: Operacional
  3. Local de trabalho: Lagarto, SE
  4. Atuar em campo (trabalho externo) na prospecção de clientes, ofertando microcrédito.
  5. Orientar o uso, acompanhar a correta aplicação do crédito e cobrança.
  6. Trabalho comercial, com metas.
  7. Experiência com vendas porta a porta será considerado diferencial.

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

Benefícios adicionais

  1. Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio creche, Bônus por resultado, Celular Corporativo, Comissões, Participação nos lucros, Previdência Privada, Seguro de Vida, Vale-alimentação, Vale-refeição, Vale-transporte
  • Título da vaga Vendedor Externo
  • Empresa MOVERA

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* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário R$ 1.300,00 (Bruto mensal)
* Localidade Lagarto, SE

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Avaliações da Movera


Satisfação geral dos funcionários

3.00
  • Remuneração e benefícios
    4.40
  • Oportunidade de carreira
    2.00
  • Cultura da empresa
    3.20
  • Qualidade de vida
    2.40

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 1 mês

    Boa empresa

    SupervisorEx-funcionário, saiu em 2017

    Brasília, DF


    Prós: Seriedade pagamento em dia e benefícios. Estrutura das filiais e treinamento. Comissão agressiva e autonomia da gestão. Ótimos profissionais na sede e a empresa faz para do grupo elopar.

    Contras: O ponto negativo está mais na parte de presidência e diretória. São muitas filiais em Estados diferentes e a meta é um só para todas independente da localidade. Algumas cidades que já tem o produto tem mais facilidade. Outras que estão começando com o MPO não tem

    Conselhos para presidência: Analizar o mercado e distribuir as metas conforme a realixafr

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    Funcionário


    Prós: Aprendizado útil. Contato direto com o diretor, superintendência e gerência da empresa, isso nos proporciona grande aprendizado e experiência profissional na troca de idéias.

    Contras: Burocracia e mudanças constantes nos processos, transparece estarem perdidos no que fazem. Falta de reconhecimento em termos de remuneração.

    Conselhos para presidência: Valorizar de perto o serviço de cada funcionário sendo ele Agente de Microcrédito, Assessor Administrativo e Supervisor. Certeza! A visão de longe é totalmente inversa da realidade de quem está na ponta. Falta suporte em todos os sentidos e as cobranças não param.