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Vaga de Vendedor Externo
Andrade Máquinas em Guarulhos - SP

Descrição da Vaga

Vendedor Externo - Máquinas De Costura

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Externa
  2. Nível hierárquico: Consultor
  3. Número de vagas: 2
  4. Local de trabalho: Guarulhos, SP
  5. Profissional responsável por executar atividades relacionadas à venda de produtos ou serviços externos.
  6. Visitar clientes consumidor final, confecções em geral, elaborar roteiros de visitas e relatórios das visitas executadas. Apresentar nossos produtos, criando vínculo com o cliente para concretizar as vendas. Atendimento a clientes de carteira existente e abertura de novos clientes por meio de prospecção própria.
  7. Desejamos conhecimento profissional no setor de máquinas de costura ou confeccionista

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
  2. Habilitação para dirigir (Categoria B)

Benefícios adicionais

  1. Vale-refeição, Vale-transporte
  • Título da vaga Vendedor Externo - Máquinas De Costura
  • Empresa Andrade Máquinas

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* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário A combinar
* Localidade Guarulhos, SP

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Avaliações da Andrade Máquinas


Satisfação geral dos funcionários

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  • Remuneração e benefícios
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  • Oportunidade de carreira
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  • Cultura da empresa
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  • Qualidade de vida
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Recomendam a empresa a um amigo



  • Há quase 3 anos

    Um ambiente de trabalho deve ser agradável não um peso.

    Auxiliar Administrativo

    Guarulhos, SP


    Prós: Alguns colegas de trabalho apenas.

    Contras: Infraestrutura inadequada, falta de reconhecimento, sem benefícios, sem apoio de qualquer especie.

    Conselhos para presidência: Se colocar no lugar de quem te dá lucro!

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 ano

    Empresa Boa

    Auxiliar Administrativo

    Ribeirão Preto, SP


    Prós: Ambiente de trabalho leve, diretores acessiveis, salarios compativel com o mercado, gerencia flexivel, horario comercial, ambiente de trabalho ótimo

    Contras: Falta de plano de carreira, alguns funcionários não são acapacitados para exercer as funções o que acarreta em um trabalho mal elaborado ou sobrecarga nos outros funcionarios

    Conselhos para presidência: Traçar plano de carreira

    Recomenda a empresa: Sim