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Vaga de Vendedor De Loja
NSA Pneutec em Santana de Parnaíba - SP

Descrição da Vaga

Vendedor De Loja - Automotivo

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Atendimento
  2. Nível hierárquico: Operacional
  3. Local de trabalho: Santana de Parnaíba, SP
  4. Prospecção de clientes, atendimento presencial e telefônico,oferecer produtos e serviços, analise de garantia.
  5. Conhecimento na área de serviços automotivos, pneus novos e/ou auto peças.
  6. 2ª a 6ª das 08:00 ás 17:00 e sábados das 8:00 às 12:00.
  7. Ter fácil acesso a região de Santana de Parnaíba.

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
  2. Aplicações de Escritório: Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word

Benefícios adicionais

  1. Assistência médica, Auxílio farmácia, Refeição no local, Vale-alimentação, Vale-transporte
  • Título da vaga Vendedor De Loja - Automotivo
  • Empresa N.S.A. RECAUCHUTAGEM DE PNEUS...

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* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário A combinar
* Localidade Santana de Parnaíba, SP

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Avaliações da NSA Pneutec


Satisfação geral dos funcionários

2.00
  • Remuneração e benefícios
    2.50
  • Oportunidade de carreira
    1.50
  • Cultura da empresa
    2.00
  • Qualidade de vida
    2.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 24 dias

    A desejar

    Auxiliar AdministrativoEx-funcionário, saiu em 2018

    Barão de Cocais, MG


    Prós: Plano de saude bom. Colegas de trabalho bons.

    Contras: Salário baixo e sem crescimento profissional.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 mês

    É possivel trazer melhorias.

    Analista de MarketingEx-funcionário, saiu em 2018

    Santana de Parnaíba, SP


    Prós: O ambiente é agradavel para desempenhar a função, por ser uma empresa de médio porte existe uma próximidade com os donos que de certa forma é bom. O recursos humanos deselvolve um trabalho de intregação que está no inicio mas que torna o ambiente mais prossional como de grandes empresas, o colaborador é valorizado.

    Contras: A estrutura física deixa a desejar , equipamentos ( Computador, cadeira) são de baixa qualidade e a quantidade não é suficiente. Eles carregam uma cultura centralizadora que implica em algumas decisões, o que torna o dia a dia um pouco massante. A liderença não tem tato para delegar, pouca preparada e não se planeja para tomada de decisão.

    Recomenda a empresa: Sim