Love Mondays


Vaga de Vendedor / Consultor Comercial
Stone em Goiânia - GO

Descrição da Vaga

Vendedor / Consultor Comercial
  • Inscrição;
  • Testes Online;
  • Entrevista RH;
  • Entrevista Líder;
  • Entrevista Distrital;
  • Contratação;
  • Onboarding;
  • Treinamento específico. Responsabilidades:
  • Prospecção de Clientes;
  • Planejamento e Execução de Rotas;
  • Gestão da carteira e Pós-venda. Requisitos: Estudantes de qualquer curso de graduação, formados ou não. Aqui há espaço para todo mundo. Para nós, importa menos o conhecimento e experiência profissional, e mais quem você é e sua inteligência, energia e integridade para resolver desafios. Benefícios: Remuneração fixa, remuneração variável, vale-refeição/alimentação, plano de saúde, vale-transporte/combustível, Gympass e seguro de vida.
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Avaliações da Stone


Satisfação geral dos funcionários

3.85
  • Remuneração e benefícios
    3.14
  • Oportunidade de carreira
    3.88
  • Cultura da empresa
    4.31
  • Qualidade de vida
    3.43

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 6 dias

    Bastante gratificante e pouco recompensador

    Consultor Comercial

    Fortaleza, CE


    Prós: Espírito de dono vontade de vencer de todos os colaboradores, acreditar em um propósito e em tudo que a empresa prega. Afinal tudo evolui e a Stone esta no mercado para mudá-lo.

    Contras: Remuneração com baixa expectativa de ganhos com remuneração variável. Metas extremamente audaciosas e pouca estrutura interna de gestão para executa-las.

    Conselhos para presidência: Melhorar a estrutura em gestão para evitar rotatividade e perca de capacidade operacional

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 dias

    Tem que ter muito sangue verde nos olhos

    Funcionário

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Cultura. É uma empresa em que a cultura é muito importante, é o que realmente move as pessoas de dentro para fazer a Stone cada vez maior. Tem pessoas incríveis que te motivam a querer fazer melhor todos os dias e manter seu propósito de ver o cliente satisfeito.

    Contras: As altas lideranças são em sua maioria mal treinadas, deixando o time sem direção com a proteção do "vai lá e faz" que existe lá dentro. Os salários também são baixos para a quantidade de trabalho que existe, que geralmente exigem muito mais horas de trabalho.

    Recomenda a empresa: Sim