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Vaga de Vendedor (a)
S2 Holding (Kenner, Cantão, Redley, Bisi) em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Vendedor (a)

Essas palavras chamam a sua atenção?
Comunicação/Proatividade/Dedicação/Entusiasmo/Foco
Podemos estar buscando você!
ATIVIDADES:
Atendimento aos clientes de sua carteira bem como prospecção e abertura de novos clientes;
Responsável pelas negociações de preços, prazos de entrega e pagamentos e atendimento pós-venda, garantindo o cumprimento da aplicação correta da comunicação da marca do ponto de venda;
Planejamento e cumprimento da agenda de visitas através da plena utilização dos aplicativos disponibilizados pela Kenner;
Prestar serviços aos seus clientes, orientando-os na venda e auxiliando-os na pós-venda;
Receber, enviar e acompanhar pedidos até a entrega;
Gestão de Estoque: Acompanhar a evolução das vendas e propor ações corretivas assim que identificar algum problema.
CONHECIMENTOS:
Pacote Office básico
REQUISITOS:
Ensino médio completo, preferencialmente superior ou cursando
Possuir carro próprio
Desejável experiência no varejo
BENEFÍCIOS:
* Ticket refeição
* Reembolso KM
* Linha telefônica

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Avaliações da S2 Holding (Kenner, Cantão, Redley, Bisi)


Satisfação geral dos funcionários

3.44
  • Remuneração e benefícios
    3.04
  • Oportunidade de carreira
    3.04
  • Cultura da empresa
    3.67
  • Qualidade de vida
    3.44

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 2 meses

    Empresa familiar em crescimento constante

    Funcionário


    Prós: Empresa com ambiente descontraído, flexibilidade no horário de trabalho, funcionários respeitosos ( independente do cargo) e pessoas inovadoras.

    Contras: É uma empresa que possui acúmulo de funções nós funcionários e a remuneração é diferente entre os mesmos cargos. Falta benefícios como plano dentário e de saúde.

    Conselhos para presidência: Analisar mais os menores cargos, entender os processos de baixo para cima.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Neutra

    Jovem AprendizEx-funcionário, saiu em 2017

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Ambiente informal e descontraído. Possui chance de efetivação. São abertas bastante vagas para jovem aprendiz. O salário é bom comparado com outras empresas.

    Contras: Só ganha cesta básica quem não chegar atrasado ou não faltar menos de 1 vez no ano. Não há feedback do gerente e nem acompanhamento, o gerente não sabe quais são suas atividades, apenas seu supervisor. Só há remuneração extra para atingimento de meta para a alta administração (diretor, gerente). Nem todas os setores trabalham com metas. O jovem aprendiz faz trabalho de analista.

    Conselhos para presidência: Dar feedback aos seus funcionários e valorizar os profissionais realmente competentes.

    Recomenda a empresa: Sim