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Vaga de Operador Fabril
Ambev em Rio de Janeiro - RJ

Descrição da Vaga

Operador Fabril

Descrição

Principais Responsabilidades:
Além das atividades do Auxiliar de Processos:
1) Executar a rotina dos processos de campo, realizando atividades de
recebimento e beneficiamento de materias-primas e pesagem de insumos, atuando
de acordo com as normas e procedimentos da fábrica;
2) Efetuar a dosagem de matéria-prima / insumos necessários em cada processo
produtivo, sob supervisão, seguindo as orientações técnicas e procedimentos
pré-estabelecidos, contribuindo para qualidade do produto final;
3) Reunir dados de medições de matéria-prima/insumos e encaminhar para os
operadores com maior senioridade, oferecendo suporte na geração de informações
e relatórios;
4) Trabalhar de acordo com os procedimentos de segurança do trabalho, meio
ambiente e qualidade, utilizando EPI´s, manuseando as matérias primas e
equipamentos de forma adequada ( food safty) e participando de treinamento e
palestras.
5) Acompanhar as atividades de rotina do operador II, com objetivo de agregar
conhecimento.

Qualificações

Este processo seletivo é para gerar um banco de candidatos para futuras
vagas abertas na Ambev. Caso você receba um e-mail de aprovação, aguarde.
Quando tivermos uma vaga aberta, a unidade entrará em contato.

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" VAGAS PARA PCD - PESSOA COM DEFICIÊNCIA"

Conhecimentos Aplicados:
Requer apoio de profissionais com maior senioridade na execução das atividades

Experiência Profissional:
Desejável mínimo de 1 ano de experiência em operações de máquinas industriais.

Formação:
Ensino médio completo.

Conhecimentos Técnicos:
Não requer conhecimentos técnicos.

Leia mais

Avaliações da Ambev


Satisfação geral dos funcionários

3.77
  • Remuneração e benefícios
    3.41
  • Oportunidade de carreira
    3.78
  • Cultura da empresa
    4.13
  • Qualidade de vida
    2.80

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 3 anos

    ambev: TOP!

    Funcionário


    Prós: empresa fora de série! oportunidade de crescimento, cultura disceminada, reconhece seus funcionários, é referência no mercado, clima colaborativo entre os seus funcionários.

    Contras: não existem pontos negativos na Cia.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Empresa forte

    Gerente de Recursos Humanos (RH)

    São Paulo, SP


    Prós: A Empresa é bem dinâmica, público jovem e cabeça aberta, rápido encarreiramento, liberdade para executar suas ideias, autonomia. Foco no desenvolvimento das pessoas

    Contras: Trabalho duro, excesso de trabalho em feriados, carga horária intensa, chega cedo e sai tarde, pouca possibilidade de home office . Deveriam ser mais flexíveis! Promover mais a qualidade de vida

    Recomenda a empresa: Sim