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Vaga de Translation Quality Control Analyst
Resultados Digitais em Florianópolis - SC

Descrição da Vaga

Translation Quality Control Analyst

RD is a technology company whose main product is RD Station, the market leader in Digital Marketing Automation in Brazil. Now, our next step is to implement the best solution for all Latin America - and we want to count on you to realize that dream! Our international team is responsible for replicating our best practices in the different areas of RD for this new public (Marketing, sales, services), exploring and understanding the needs of the market, as well as the design and execution of solutions for it. In other words: pioneering the acquisition and retention of clients in countries such as Mexico, Colombia, Argentina, Portugal and Spain.

Are you passionate about knowing different languages? Do you want to help other companies figure out how to attract the best results with digital strategies?

Content is RD's DNA! It is through it that we educate our market, prepare the best sales opportunities and retain our customers. Its focus will be to guarantee the quality and volume of deliveries in the translation of content from Portuguese to Spanish and English. You will be the hub of demand for all areas of RD and responsible for dealing with external translation providers or specialized softwares. You should also create and improve translation and proofreading processes, and thus ensure that areas have what they need in proper timing.

What will you do on a daily basis?

  • Create a process of forwarding translation demands with internal and external teams
  • Create a content quality manual in English and Spanish
  • Ensure the quality of all externally translated content

Requirements

  • Advanced knowledge in English and Spanish
  • Experience with translation and proofreading in English and Spanish
  • Differentials: be native in one of the languages or have a bachelor's Degree in English or Spanish Teaching

Benefits that only RD offers :)

  • Meal tickets
  • Transportation tickets
  • Health insurance
  • Dental Plan
  • Gympass
  • Partnerships with discounts at the gym, beauty salon, shops, etc.
  • No dress code
  • Kitchen with snacks for the RDoers (cheese bread, fruit salad, etc.)
  • Accelerated learning with big names in the inbound marketing and sales market
  • RD course and certifications
  • Weekly seminars for learning
  • Culture of feedback and development
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Avaliações da Resultados Digitais


Satisfação geral dos funcionários

3.96
  • Remuneração e benefícios
    3.52
  • Oportunidade de carreira
    3.76
  • Cultura da empresa
    4.24
  • Qualidade de vida
    3.48

Recomendam a empresa a um amigo




  • Há 22 dias

    Aprenda/contribua o máximo e vá crescer em outra empresa

    Customer SuccessEx-funcionário, saiu em 2017

    Florianópolis, SC


    Prós: Equipe talentosa e colaborativa. Bom senso de time também. Meus gestores sempre me trataram com pessoas, não só funcionário. A empresa é referência em customer success e marketing digital, aprendi demais. Fiz uma excelente rede com empresas de diversos setores, vários clientes me ofereceram emprego assim que eu saí da RD. CEO incrível, exemplo de pessoa e profissional.

    Contras: No processo de promoção, você vai trabalhar sem ter vida e não vai receber a mais por isso. Bem possível que acumule duas funções ao mesmo tempo na mudança de cargo. A RD contrata quem não está pronto, mas muitas vezes promove depois passado do momento para o novo cargo. Mudança rápida de planos na empresa e nem sempre os gestores sabem comunicar e guiar isso de maneira positiva. Avalie bem se Floripa combina com você antes de se mudar. O ambiente de vendas é extremamente agressivo. Time de produto costuma ser um espaço bem hostil para mulheres.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 9 meses

    Vende uma aparência que não retrata no dia-a-dia

    Full-Stack Developer

    Florianópolis, SC


    Prós: A empresa está em alto crescimento e proporciona muitos aprendizados. Possui diversos mimos como sinuca, ping-pong e lanche o dia todo, e claro, ser cool.

    Contras: A RD está crescendo muito rápido porém a liderança não consegue acompanhar a evolução, falta experiência de gestão e capacidade de resolver problemas de forma ágil. Essa falta de experiência desmotiva fazendo com que pessoas mais sênior se desliguem. Sinuca, vídeo game, lanche, etc. Só serve pra manter colaboradores com pouca experiência

    Conselhos para presidência: Invista fortemente em gestão e liderança, traga pessoas com muita experiência pra esses cargos. Vocês não pode treinar uma gestão e usar os colaboradores como cabanas.

    Recomenda a empresa: Não