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Vaga de Telemarketing Ativo De Vendas
Egalitê Recursos Humanos Especiais em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Telemarketing Ativo De Vendas

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Telemarketing - Telemarketing / Call Center Ativo
  2. Nível hierárquico: Operacional
  3. Local de trabalho: São Paulo, SP
  4. Irá atuar com vendas por telefone para pessoas que ainda não são sócios do Club de Compras. Entrar em contato com os futuros clientes, via telefone para apresentar propostas.
  5. Benefícios:VT, Refeitório no local, Convenio Médico e odontológico, Seguro de vida, Plano de Carreira.
  6. Horários: Segunda a Sexta, das 14:00 às 22:00

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

Vaga habilitada para pessoa com deficiência

  1. Física: Monoparesia Moniplegia, Moniplegia Hemiparesia, Hemiparesia Hemiplegia, Hemiplegia Paraplegia, Paraplegia Triplegia, Triplegia Tetraplegia, Tetraplegia Amputação ou ausência de membro, Amputação ou ausência de membro Membros com deformidades congênitas ou adquiridas, Membros com deformidades congênitas ou adquiridas Nanismo, Nanismo Ostomia, Ostomia 2.
  • Título da vaga Telemarketing Ativo De Vendas
  • Empresa EGALITE RECURSOS HUMANOS ESPE...

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* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário A combinar
* Localidade São Paulo, SP

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Avaliações da Egalitê Recursos Humanos Especiais


Satisfação geral dos funcionários

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  • Remuneração e benefícios
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  • Oportunidade de carreira
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  • Cultura da empresa
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  • Qualidade de vida
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  • Há aproximadamente 2 anos

    Ótima empresa para começo de carreira

    Analista de Recursos Humanos (RH) JúniorEx-funcionário, saiu em 2016

    Porto Alegre, RS


    Prós: Ambiente descontraído, possibilidade de crescimento e bastante autonomia, sem falar da flexibilidade de horários que é bastante favorável. Equipe se preocupa e se esforça para auxiliar uns aos outros. Além da parceria como colegas de trabalho, é possível criar ótimas amizades.

    Contras: Falta de investimento na equipe, poucos treinamentos, cursos e formas inovadoras de motivar e desenvolver as habilidades de cada um. Em alguns casos, falta de reconhecimento pelo trabalho executado.

    Recomenda a empresa: Sim