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Vaga de Técnico em Segurança do Trabalho
Samsung em Cajamar - SP

Descrição da Vaga

Técnico em Segurança do Trabalho

ATIVIDADES:
* Atuará na Segurança do trabalho na área operacional / centro de distribuição, aplicação de normas de regulamentação do trabalho, combate a incêndio, controle e gestão de EPI;
* Treinar e conscientizar os funcionários quanto a atitudes de segurança no trabalho;
* Determinar a utilização dos equipamentos de proteção individual (EPI), entre outros.
REQUISITOS:
* Curso Técnico de Segurança do Trabalho;
* Experiência anterior em centros logísticos.
* Disponibilidade para trabalhar no 2° turno (De segunda a sexta das 14:00h às 22:00h)
* NECESSÁRIO INGLÊS AVANÇADO / FLUENTE
BENEFÍCIOS:
* Remuneração a combinar + Estacionamento + Refeição no local + Assistência Médica + Assistência Odontológica + Participação no Lucros.
LOCAL DE TRABALHO:
* Cajamar/SP.

Leia mais

Avaliações da Samsung


Satisfação geral dos funcionários

3.69
  • Remuneração e benefícios
    3.87
  • Oportunidade de carreira
    2.98
  • Cultura da empresa
    3.13
  • Qualidade de vida
    3.23

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 30 dias

    Acredite se quiser!

    Engenheiro Pleno

    Campinas, SP


    Prós: Empresa que paga o salário em dia, possui PLR, bem localizado na cidade de Campinas e oportunidade de conhecer outros países. Também oferece certa estabilidade.

    Contras: Samsung não é uma multinacional, mas sim uma empresa Coreana com filial no Brasil. As decisões são tomadas por imposição. O coreano manda, brasileiro obedece. Eles tratam o brasileiro com ar de superioridade. Os funcionários são submetidos à uma rigorosa revista em raio-X, detector de metais (portal e manual) no momento de deixar a empresa. Os gestores são totalmente despreparados, não sabem gerenciar pessoas e nem projetos. Muitos caciques para poucos índios. Não existe plano de carreira. Nem metas. As "metas" no processo de avaliação anual são, na verdade, descrições de atividades. Não existe meritocracia, portanto, processo de avaliação extremamente injusto, funcionários ruins sendo promovidos apenas pelo fato de possuir muito tempo de casa e funcionários bons desvalorizados. Funcionários ruins são deixados de canto e com atividades medíocres, enquanto funcionários bons sobrecarregados. Os gestores com carreira meteórica, muitos são promovidos a cada 2 anos, principalmente na área de QA, sem nenhum perfil de gerenciamento. Não sabem dar feedback e muito menos receber. Pregam a cultura de "work-smart", porém os gestores trabalham 10~12 horas por dia, apenas para mostrar "trabalho" aos coreanos. Também é uma empresa em que o Retrabalho é lei. E para resolver problemas: task-force . Ou seja, muitas pessoas tentando resolver o mesmo problema. 80% do tempo de trabalho é gasto em atividades sem importância (preencher planilhas, relatórios, sistemas com informações duplicadas, retrabalhar planilhas, ...). Apensar de ser uma empresa de tecnologia, apenas o excel reina! Empresa não investe no desenvolvimento dos funcionários. Vale-refeição muito abaixo da média da região, há 4 anos sem reajuste!

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 meses

    Operador

    Itu, SP


    Prós: É uma empresa que paga muito bem e beneficia seus funcionários com vários benefícios para o apreveitamento do negócio é o redimensionamento da empresa

    Contras: Os pontos negativos são a sobreposição da empresa em questão de segurança é um tanto quanto arriscado, porém é uma empresa que possui requisitos otimos