• Empresas
  • Salários
  • Entrevistas
  • Vagas

Vaga de Técnico De Linha Marrom (Audio E Video)
ManpowerGroup em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Técnico De Linha Marrom (Audio E Video)

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Engenharia - Engenharia Elétrica, Eletrônica, Eletrotécnica
  2. Nível hierárquico: Operacional
  3. Local de trabalho: São Paulo, SP
  4. 1- Resida na Zona Leste
  5. 2- Ser formado em Eletrônica
  6. 3- Idade acima de 25 anos e até 45 anos
  7. 4- Ter experiência em reparos de Audio e Video (Diferencial se já trabalhou em autorizadas)
  8. 5- Experiência em trocas de módulos TV
  9. 6- Boa dinâmica, boa aparência e desenvoltura
  10. 7- Conhecimentos do pacote Office (Excel, Word, etc).
  11. 8- Salário a oferecer é igual ao o que já temos conosco
  12. 9- Diferencial se já trabalhou em Autorizada LG e conheça o sistema GSFS

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Curso Técnico
  2. Português (), Inglês (), Espanhol (), Francês (), Alemão (), Italiano ()
  3. Habilitação para dirigir (Categoria B)

Benefícios adicionais

  1. Assistência médica, Seguro de Vida, Vale-refeição, Veículo de empresa, Vale-alimentação
  • Título da vaga Técnico De Linha Marrom (Audio E Video)
  • Empresa MANPOWER STAFFING. (SA-SP)

Seguir esta empresa
* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário A combinar
* Localidade São Paulo, SP

Leia mais

Avaliações da ManpowerGroup


Satisfação geral dos funcionários

3.19
  • Remuneração e benefícios
    2.89
  • Oportunidade de carreira
    2.23
  • Cultura da empresa
    2.86
  • Qualidade de vida
    2.71

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 1 ano

    vale a pena fazer parte deste grupo

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2014

    Curitiba, PR


    Prós: Excelente local de trabalho, otimo salario e beneficios para os estagiarios. Oportunidade de crescimento e aprendizado. Otimos parceiros de trabalho.

    Contras: Deveriam dar mais atencao ao trabalhador com relaçao aos beneficios, igualar o vale refeicao aos demais funcionarios, sendo eles menor aprendiz ou estagiario.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 ano

    Assessor de Frota

    Hortolândia, SP


    Prós: Possibilidade de crescimento profissional, estou aprendendo bastante em minha rotina diária.

    Contras: Ser terceiro.

    Conselhos para presidência: Igualdade