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Vaga de Técnico Administrativo II
Companhia de Gás de São Paulo (COMGÁS) em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Técnico Administrativo II - PCD

A área de Faturamento e Arrecadação tem um papel muito importante aqui na Comgás, pois ela é responsável por cuidar e zelar dos custos, contratos, projeções, entre outros.
No papel de Técnico Administrativo II – PCD, suas atividades serão:
* Atuar na tratativa dos chamados da Inbox (reclamações) de emissão de segunda via de conta e postergação de vencimento: interpretar, identificar a ação e proceder com o atendimento os chamados dos clientes quanto a emissão de 2ª via de conta e postergação de vencimento, tendo como premissa atender dentro do SLA regulatório e assim evitar penalidade (multa) para a empresa;
* Atuar na tratativa da lista de exceção: analisar os pagamentos realizados que não são compensados automaticamente em sistema, identificar e efetuar sua contabilização.
O que procuramos em quem vai ocupar esta posição:
* Superior cursando ou completo;
* Proativo;
* Focado em cumprimento de prazos e resultados;
* Raciocínio e capacidades analíticos;
* Bom relacionamento interpessoal.
Local de trabalho: Brás
* São Paulo
(em frente à estação Pedro II do metrô)
Horário: das 8h às 17h
Benefícios: participação nos lucros, vale-refeição, vale alimentação, assistência médica e odontológica, auxílio farmácia, seguro de vida, previdência privada e academia.
Você também acredita que a energia não tem limites?
Então vem com a gente fazer o futuro da matriz energética brasileira!

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Avaliações da Companhia de Gás de São Paulo (COMGÁS)


Satisfação geral dos funcionários

3.69
  • Remuneração e benefícios
    4.13
  • Oportunidade de carreira
    2.67
  • Cultura da empresa
    3.53
  • Qualidade de vida
    3.80

Recomendam a empresa a um amigo




  • Há aproximadamente 1 ano

    a maior do seu ramo

    Funcionário


    Prós: Clima informal e com foco em resultados busca trazer desafios a todos todo tempo. bons benefícios e salário compatível ao mercado.

    Contras: Está em fase de transição e por conta disso um.pouco desorientada. As vezes a atitude da direção não condiz com suas atitudes deixando a equipe um pouco insegura

    Conselhos para presidência: Foco na evolução dos profissionais. Proximidade clareza e mais atitude é menos discurso

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    Ótima empresa para se trabalhar, mas tem espaço para trabalhar a cultura e o foco nas pessoas

    Consultor AEx-funcionário, saiu em 2007

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa com muitas possibilidades de mudar de área e aprender com o segmento de Energia que é muito interessante. Empresa que se mostra muito preocupada com a segurança de seus funcionários e zela muitos pelos princípios éticos e moral.

    Contras: Alguns gestores se mostraram imaturos e sem bagagem profissional para fazerem gestão de equipes. Nem todo profissional tem essa habilidade. Mudanças constantes na estrutura, na época, desgastavam muito a equipe de forma geral.

    Conselhos para presidência: Que a Diretoria participe ativamente e tenha olhar para os demais níveis da organização. Ter foco na Cultura da Empresa.

    Recomenda a empresa: Sim