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Vaga de Supervisor Insumos
ADM - Archer Daniels Midland em Lucas do Rio Verde - MT

Descrição da Vaga

Supervisor Insumos - Agronegócios - LRV / MT

Responsabilidades:

  • Realizar vendas de Insumos (fertilizantes, químicos e sementes) nas modalidades à vista, prazo e troca por grãos;
  • Suporte para equipe de Gerente de silo e Compradores auxiliando na condução dos negócios e desenvolvendo os mesmos;
  • Gestão da carteira de clientes, gestao da carteira de pedidos, faturamento e logística. Alavancar novos clientes e prospecção de mercado;
  • Realizar leitura de mercado Vs comercializado (grãos e insumos), riscos e oportunidades;
  • Orginar grãos através de troca por insumos.

Requisitos:

  • Engenheiro Agrônomo, Técnico Agrícola, Tecnologia em Agricultura.
  • Experiencia em Venda direta de insumos (Quimico e Fertilizante) ao produtor;
  • Analise de credito;
  • Pacote office;

Localidade: Lucas do Rio Verde - MT

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Avaliações da ADM - Archer Daniels Midland


Satisfação geral dos funcionários

4.05
  • Remuneração e benefícios
    3.71
  • Oportunidade de carreira
    3.42
  • Cultura da empresa
    4.09
  • Qualidade de vida
    4.00

Recomendam a empresa a um amigo




  • Há aproximadamente 2 anos

    Ótima empresa

    Assistente Administrativo

    São Paulo, SP


    Prós: possibilidade de crescimento, benefícios como pagamento de meia mensalidade em academia, 75% em cursos de graduação pós graduação e idiomas

    Contras: ainda um pouco desorganizada, dada o tamanho da empresa, e alguns processo são muito manuais e salário não é dos melhores.

    Conselhos para presidência: acredito que melhorar os processos de integração de novos colaboradores, para conseguirem contribuir logo no inicio e não perder tempo, expandir programa de treinamento.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 12 meses

    Uma empresa com poucas cobranças

    Gerente de Vendas

    São Paulo, SP


    Prós: No meu cargo eu tinha muita autonomia e recebia pouca cobrança. As metas também eram bem pouco arrojadas. No geral percebia que outras divisões também eram muito semelhantes.

    Contras: Há falta total de plano de carreira, não havendo muitas perspectivas de crescimento. A divisão de RH é pouco profissionalizada e com pouca experiência e muita rotatividade.

    Conselhos para presidência: Valorizar mais as pessoas

    Recomenda a empresa: Sim