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Vaga de Supervisor De Vendas
Agibank em Parobé - RS

Descrição da Vaga

Supervisor De Vendas - Parobé - Rs

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral
  2. Nível hierárquico: Operacional
  3. Local de trabalho: Parobé, RS
  4. Identificar, treinar e reter talentos,\ndesenvolvendo habilidades identificadas em cada consultor.\n Planejar e traçar as ações a serem desenvolvidas pelos\nconsultores no mês corrente.\n Formular e incentivar os consultores a atingir as metas,\nmotivando a equipe para a entrega de resultados.\n Identificar a prioridade das tarefas e distribuir de forma\nadequada.\n Cuidar da parte administrativa da empresa (contas a pagar,\ncaixinha, sistemas).\n Zelar pelo patrimônio (ativo imobilizado), bem como da\nmanutenção geral da loja.\n Auxiliar e orientar os consultores no fechamento das vendas.\n Realizar o recrutamento e seleção de candidatos.\n Identificar as necessidades do cliente, para\ndefinir a melhor forma de atendimento.\n Orientar a equipe de vendas sobre os procedimentos\ninternos, regras e políticas da empresa, condições de vendas em vigor,\ncampanhas promocionais, produtos em lançamento, novas estratégias de\nmarketing etc.\n Estar a par das características dos produtos que\nvende para poder esclarecer dúvidas ou rebater informações falsas;\n Treinar e capacitar os consultores tanto em\nconhecimento dos produtos como em técnicas e estratégias de vendas.\n Acompanhar o desempenho/resultado, promovendo\nfeedbacks constantes para aprimoramento da equipe.\n Aplicar o Método de atendimento e vendas Agiplan\n– MGAV e as ferramentas propostas pelo Programa Agimais ( CLAV, Diagnóstico\ndo Colaborador e Plano de Ação).\n Garantir a aplicação do Método de atendimento e\nvendas Agiplan – MGAV, pelos consultores de vendas, treinando os novos\ncolaboradores e fazendo a manutenção junto aos colaboradores com mais tempo\nde empresa.\n Atuar em conjunto com o multiplicador para\naprimorar o treinamento dos consultores de vendas e estar aberto para\npossíveis mudanças que estes possam propor com foco na melhoria dos\nresultados da loja.\n Acompanhar, avaliar e orientar o consultor\ndurante o período do contrato de experiência, \ndando feedbacks assertivos, para um bom aculturamento e\ndesenvolvimento.\n Garantir que os consultores tenham a certificação\nprofissional pela Febraban.\n Possuir em sua filial um banco de talentos com potencial para\nvendas.\n\n\n\n\nRequisitos:\n\nEnsino Superior em Andamento\n\nConhecimento Pacote Offfice\n\nExperiência anterior em Vendas\n\nExperiência anterior em Gestão de Equipes\n\n\n\n\nEsta\noportunidade também destina-se a para Pessoas com Deficiência (PCDs).

Exigências

  • Título da vaga Supervisor De Vendas - Parobé - Rs
  • Empresa AGIBANK
  • Jornada Período Integral
  • Tipo de contrato Efetivo – CLT
  • Salário R$ 2.554,00 (Bruto mensal)
  • Localidade Parobé, RS
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Avaliações da Agibank


Satisfação geral dos funcionários

3.58
  • Remuneração e benefícios
    3.65
  • Oportunidade de carreira
    3.52
  • Cultura da empresa
    3.31
  • Qualidade de vida
    3.20

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 2 meses

    ConsultorEx-funcionário, saiu em 2018

    Porto Alegre, RS


    Prós: infelizmente apenas os beneficios, pagam super corretos até muito antes da data, bom vale refeicao e plano de saude unimed tem o proprio banco para pagar os funcionarios

    Contras: Tudo é baseado no puxa saquismo, supervisores infantis despreparados, ambiente pessimo, criam clima de guerra entre os funcionarios, a fidelizaçao so cliente é horrivel, te obrigam a dar contratos para o cliente assinar e o mesmo nem imagina que esta aderindo um seguro

    Conselhos para presidência: respeitem as pessoas como seres humanos e não como maquinas,

  • Há aproximadamente 1 mês

    Salário baixo e metas absurdas

    Consultor de VendasEx-funcionário, saiu em 2018


    Prós: Empresa com bons benefícios (vale refeição ou alimentação aceito em praticamente todos os lugares) Pagamentos feitos de maneira rápida e simples pelo aplicativo;

    Contras: Salário muito baixo; Metas absurdas pra serem atingidas em uma agência que acabava de ser inaugurada em uma pequena cidade. Cobrança 24 hrs por meio de WhatsApp pelos coordenadores e gerentes, causando extremo estresse por parte dos consultores, chegando a haver um clima de guerra entre os mesmos pra bater a meta de cada um.

    Conselhos para presidência: Investir no marketing para que os consultores não tenham que parar seu trabalho para ir a rua panfletar e “laçar” os clientes.

    Recomenda a empresa: Não