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Vaga de Supervisor de Vendas
Caedu em Ferraz de Vasconcelos - SP

Descrição da Vaga

Supervisor de Vendas - M Boi Mirim

Supervisionar os processos operacionais e comerciais da LOJA conforme manuais oficias da empresa.
Checar e revisar a correta execução da operação da loja;
Garantir que o atendimento e venda dos produtos sejam praticados pela equipe responsável, e manter atualizado o quadro de acompanhamento de resultados, promovendo ações que favoreçam a valorização e a motivação da equipe;
Supervisionar os processos em PREVENÇÃO de PERDAS físicas e financeira;
Certificar que todas as instruções e orientações definidas pela área de Visual Merchandising sejam repassadas a equipe e cumpridas em todos os departamentos;
Garantir que o abastecimento de materiais de PDV dos departamentos estejam adequados para seu funcionamento.
Realizar reuniões com colaboradores para divulgação das metas do dia e outras comunicações, garantindo que todos tenham as informações da empresa;
Acompanhar o planejamento e a execução de escalas, selecionar novos colaboradores, ser responsável pelos feedback e treinamentos da equipe, identificando e desenvolvendo talentos.
Realizar a abertura ou fechamento da loja revezando sempre com o gerente e demais supervisores, garantindo a segurança do patrimônio.
PRÉ-REQUISITOS:
Ensino Superior Completo ou Cursando Administração/Comercial e áreas correlatadas.
Imprescindível vivência em Varejo de Moda e/ou Calçados.
BENEFÍCIOS:
Assistência Médica, Assistência Odontológica, Convênio com farmácia, Vale-transporte, desconto de 20% em produtos Caedu, Parcerias educacionais para descontos em universidades, Bônus.
REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT.
Horário: 44 horas semanais.
LOCAL DE TRABALHO: São Paulo
* Zona Sul (M Boi Mirim).
Todas as nossas vagas estão disponíveis para profissionais com deficiência.
Faça parte desse time, venha para Caedu!

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Avaliações da Caedu


Satisfação geral dos funcionários

3.12
  • Remuneração e benefícios
    2.68
  • Oportunidade de carreira
    2.48
  • Cultura da empresa
    2.81
  • Qualidade de vida
    2.58

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 17 dias

    Ruim

    Ex-funcionário, saiu em 2018

    São Paulo, SP


    Prós: Difícil achar um ponto positivo, pois só consigo mencionar que a empresa paga o salário em dia, tem convênio, muito ruim por sinal, e desconto para compras de colaboradores

    Contras: Não tem vale alimentação e refeição, premiação somente anual e pouco para cargos de supervisão, empresa pequena com muita fofoca e rótulos nas pessoas, não alocam próximo de casa.

    Conselhos para presidência: Escutem o chão de loja pois o que falam para vcs é tudo informação maquiada.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 26 dias

    Ex-funcionário, saiu em 2017


    Prós: Uma empresa com excelentes profissionais na base que realmente vestem a camisa e acreditam em um futuro melhor para sua carreira, colaboradores e gerentes com força de vontade.

    Contras: Empresa não reconhece seus colaboradores da melhor forma, diretoria e regionais dizem vestir a camisa mais esqueceram de onde começaram suas carreiras. A humildade foi deixada de lado e o orgulho tomou conta, o respeito foi esquecido e as fofocas tomam conta. Uma empresa que não reconhece seus colaboradores não é e nunca será sustentável.

    Conselhos para presidência: Procure conhecer mais os profissionais que estão mais próximos em sua mesa, pois essas pessoas não estão desenvolvendo seus profissionais corretamente.