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Vaga de Supervisor De Pátio
Grupo L2R em Salvador - BA

Descrição da Vaga

Supervisor De Pátio - Salvador

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Logística - Estoque, Armazenagem, Depósito
  2. Nível hierárquico: Supervisor
  3. Local de trabalho: Salvador, BA
  4. Salário: 2.117,84
  5. Benefícios: Vale Transporte, Alimentação, Plano odontologico após 03 meses, seguro de vida;
  6. Horário: Escala 6x1;
  7. Escolaridade: Ensino Médio Completo;
  8. Local de Trabalho: Salvador
  9. Atividades: Será responsável pela organização de todo o espaço físico, distribuição de tarefas e supervisão de equipe operacional.
  10. Requisitos:
  11. Experiência comprovada em Carteira de Trabalho como Supervisor na área operacional;
  12. Ter atuado em transportadora será um diferencial;
  13. Ser pró ativo e dinâmico;
  14. Habilidade em liderar equipe operacional interna e externa;
  15. Disponibilidade de horário para trabalhar por escala (incluindo fins de semana e feriados) e para realizar hora extra sempre que solicitado.

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
  2. Habilitação para dirigir (Categoria B)
  3. Disponibilidade para viajar
  4. Aplicações de Escritório: Microsoft Excel, Microsoft Word

Benefícios adicionais

  1. Assistência odontológica, Seguro de Vida, Vale-alimentação, Vale-transporte
  • Título da vaga Supervisor De Pátio - Salvador
  • Empresa GRUPO L2R

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* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário R$ 2.117,00 (Bruto mensal)
* Localidade Salvador, BA

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Avaliações da Grupo L2R


Satisfação geral dos funcionários

2.00
  • Remuneração e benefícios
    4.00
  • Oportunidade de carreira
    3.00
  • Cultura da empresa
    1.00
  • Qualidade de vida
    2.00

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  • Há 7 meses

    Cultura Evangélica

    AdvogadoEx-funcionário, saiu em 2016

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: O salário é satisfatório em alguns setores, e são bons os benefícios dados pela empresa (Vale-Refeição, Vale Transporte, refeição no local, disponibilidade de vans para os funcionários saírem da empresa).

    Contras: Gestores despreparados para tal função, sem o menor tato para lidar com os seus funcionários, com tratamento diferenciado com algumas pessoas. A empresa tem uma cultura extremamente religiosa (evangélica), o que contribui para o clima de segregação dentro da empresa.

    Recomenda a empresa: Não