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Vaga de Supervisor de Manutenção (Maintenance Supervisor)
AkzoNobel em Imperatriz - MA

Descrição da Vaga

Supervisor de Manutenção (Maintenance Supervisor)

About AkzoNobel

Industries worldwide rely on our essential chemistry in the manufacture of everyday products such as paper, plastics, building materials, and personal care items. Building on the dedication of our employees and our shared commitment to safety, sustainability, and open innovation, we have established a world-class business and built strong partnerships with our customers. We operate in over 80 countries around the world and our portfolio of industry leading brands includes Eka, Dissolvine, Trigonox, and Berol.

Responsibility

Supervisor de Manutenção (Maintenance Supervisor) - Pulp&Performance Chemicals (Imperatriz/MA)

Principais Responsabilidades:
* Responsável pela segurança das pessoas e do meio ambiente;
* S upervisão técnica: acompanhar os serviços em campo garantindo a performance planejada;
* Avaliar desvios: propor e executar ações que minimizem os impactos na performance da manutenção;
* Avaliar as falhas e/ou defeitos encontrados pelos técnicos definindo a ação a ser executada;
* Avaliar o desempenho da equipe: identificar os pontos de melhoria e definir o plano de ação;
* Gestão e acompanhamento dos contratos sob sua responsabilidade;
* Gestão da contratação de serviços: da elaboração do escopo ao aceita da Nota Fiscal;
* Supervisão administrativa da equipe: fazer a escala de plantão; ajuste de cartão ponto, aprovação de férias, cronograma de treinamento e desenvolvimento;
* Manter atualizada a Matriz de Habilidades;
* Elaborar e monitorar o atingimento das metas definidas para os técnicos;
* Realizar feedback;
* Treinar pessoas. Participação de reuniões. Garantir a motivação do time;
* Gestão da Manutenção: Controlar as Despesas da Manutenção;
* Garantir o correto apontamento de horas trabalhadas e o preenchimento das notificação com a analise de falha;
* Auxiliar na elaboração do orçamento e indicadores de Manutenção. Garantir fluxo do processo de manutenção pelo ERP;
* Atender e apoiar os programas de saúde e segurança da empresa.

Job requirements/Candidate profile

Requisitos Necessários:

Graduação completa em Engenharia Mecânica;
Possuir Carteira Nacional de Habilitação;
Desejável ter formação técnico mecânico ou mecatrônico e ter atuado como técnico de campo;
Experiência anterior como gestor de equipe;
Inglês intermediário;
Conhecimento em Office (Word, Excel e Power point);
Desejável conhecimento nas Normas ISO 9001, ISO 14001 e OHSAS 18001;
Desejável certificação em NR 10, NR 13; NR 33 e NR 35.
Conhecimento em bombas centrifugas, transportadores, torre de resfriamento, chiller.
Conhecimento em materias e processos de fabricação em fibra e titânio.
Conhecimento em processos e ferramentas da Manutençao e de Melhoria Continua.

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Avaliações da AkzoNobel


Satisfação geral dos funcionários

3.74
  • Remuneração e benefícios
    3.71
  • Oportunidade de carreira
    2.77
  • Cultura da empresa
    3.52
  • Qualidade de vida
    3.45

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 16 dias

    Execelente clima e qualidade de vida

    Gerente

    São Paulo, SP


    Prós: Valorização verdadeira pela segurança e qualidade de vida do funcionário. Excelente comunicação, com transparência e respeito pelo colaborador. Muitas oportunidades de recolocação fora do país. Flexibilidade de horário e home office.

    Contras: Estrutura hierárquica confusa. Muitas linhas de reporte indireto. Ambiente de muitas mudanças organizacionais. Existe uma formalidade na vestimenta que não é comum em indústrias.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 23 dias

    Bom, mas com muito a ser melhorado.

    Funcionário


    Prós: Flexibilidade de horários, o que possibilita a cada um adaptar-se ao que for mais confortável. Salários na média com o mercado, pagamentos extremamente pontuais.

    Contras: O pacote de benefícios é bem deficiente, abaixo da média de mercado, gestão de pessoas bem ruim, o RH é praticamente inexistente, o que desmotiva bastante.

    Recomenda a empresa: Não