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Vaga de Software Engineer
Mazzatech em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Software Engineer

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Informática, TI, Telecomunicações - Programador / Desenvolvedor
  2. Nível hierárquico: Analista
  3. Local de trabalho: São Paulo, SP
  4. EXPERIÊNCIA: DESCRIPTION
  5. Do ponto de vista do cliente é que o engenheiro de software é o profissional que sabe escrever software muito bem em algumas linguagens de programação e aplica práticas de engenharia para melhorar continuamente a qualidade do software.
  6. Buscam engenheiros e engenheiras que tenham conhecimento em sistemas distribuídos de alta performance, que tenham experiência com ambientes que aplicam revisão de código de forma extensa e que sempre eduquem seus pares e formem líderes.
  7. Responsabilidades: Participar ativamente da arquitetura e desenvolvimento de funcionalidades do time do qual você fará parte
  8. Revisar código, dar inputs sobre as diretrizes de arquitetura, interagir com o time de SRE
  9. Formar líderes dentro do time de engenharia ao qual você estará inserido, educar sempre
  10. Criticar e enviar pull requests para o pipeline de deploy utilizado internamente (open source)
  11. Sempre buscar evoluir estabilidade, segurança e performance do ecosistema da empresa
  12. Sempre garantir que olhemos para as métricas relevantes; Não permitir funcionalidade sem métrica.

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
  • Título da vaga Software Engineer
  • Empresa MAZZATECH CONSULTORIA

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* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Outros
* Salário A combinar
* Localidade São Paulo, SP

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Avaliações da Mazzatech


Satisfação geral dos funcionários

3.50
  • Remuneração e benefícios
    3.50
  • Oportunidade de carreira
    2.33
  • Cultura da empresa
    3.17
  • Qualidade de vida
    3.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 2 meses

    Analista de Logística Pleno

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa de prestação de mão de obra atua em grandes clientes multinacionais, podendo ter chances de efetivação no cliente que presta serviço caso surja demanda e tenha a vaga disponivel

    Contras: Empresa não consegue realocar o funcionario em outra empresa após termino do contrato com a empresa contratante gerando assim a demissão do funcionario

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Equipe que pode ser chamada de família

    Analista de Recursos Humanos (RH)

    São Paulo, SP


    Prós: A empresa tem um bom ambiente de trabalho, equipe integrada, boa comunicação, boa estrutura, organização, comunicação aberta, companheirismo.

    Contras: Assim como em muitas empresas, nem tudo são flores, a expectativa de crescimento e de médio a longo prazo, podendo se estender caso não exista a possibilidade de promoção imediata.

    Recomenda a empresa: Sim