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Vaga de Analista de Projetos e Processos Jr (Services BT)
Lenovo em Indaiatuba - SP

Descrição da Vaga

Analista de Projetos e Processos Jr (Services BT)

Position Title: Analista de Projetos e Processos Jr (Services BT)

Location: BRA-Indaiatuba
Functional Area: Services
Facility: Corporate Office
Relocation Provided: Yes
Education Required: Bachelors Degree
Experience Required: 1 - 3 Years
Travel Percent: 5

***Position Description* **

  • Coletar informações dos clientes, analizar/avaliar impactos e elaborar o Business case do projeto;
  • Definir, junto aos requisitantes (focais) o escopo e plano de trabalho dos projetos da área de serviços;
  • Abrir o ticket global para utilizar o sistema, quando se tratar de projeto global;
  • Planejar e acompanhar/monitorar as ações/tasks definidas nos projetos junto aos junto aos requisitantes (focais);
  • Apoiar a coordenação na área na definiçao dos critérios de escopo, tempo, custo e qualidade para os projetos;
  • Acompanhar e controlar, junto aos requisitantes (focais), os planos de ações e prazos gerados a partir de requests abertas pelos focais de processos;
  • Apoiar a área de serviços nas parametrizações e atualizações sistêmicas, interface global interlok entre usuários e líderes de projetos, de acordo com os processos/práticas da Lenovo e legislação pertinente;
  • Liderar a execução de testes de sistemas durante a implementação.
  • Realizar o mapeamento de processos, atuando na identificação de falhas e oportunidades de melhoria dos processos ;
  • Escrever/revisar os processos, bem como comunicar e treinar os usuários/requisitantes; Anlisar e implementar projetos/processos, seguindo metodologias lean e six sigma;
  • Realizar/conduzir auditorias junto aos focais para monitorar processos;
  • Acompanhar o planejamento e implementação de projetos de melhoria liderados pela área, dando suporte à coordenação quando necessário;
  • Documentar os processos mapeados, bem como as modificações aprovadas, de acordo com a metodologia definida pela área, mantendo a base de processos atualizada;
  • Desenvolver e conduzir treinamentos de multiplicação de metodologias de processos e projetos (Six Sigma, BPMN etc);
  • Organizar, consolidar e sintetizar informações de projetos e processos conforme processos da áres;
  • Elaborar apresentações, organizar, consolidar e sintetizar informações por meio de Excel, Power Point;
  • Elaborar e apresentar relatórios gerenciais da área;

***Position Requirements* **

  •         conhecimento técnico sobre processos/projetos
  •         conhecimento em metodologias lean e six sigma (diferencial: Black belt ou curso de PMO)
  •         Inglês avançado
  •         Formação: Administração, Engenharia ou afins
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Avaliações da Lenovo


Satisfação geral dos funcionários

3.48
  • Remuneração e benefícios
    3.80
  • Oportunidade de carreira
    3.00
  • Cultura da empresa
    3.52
  • Qualidade de vida
    3.20

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 1 mês

    Boa empresa.

    Especialista

    São Paulo, SP


    Prós: Pessoas muito colaborativas, dão suporte educacional e estimulam os funcionários a trazerem ferramentas para melhorar o dia a dia. Salário está na média do mercado e, quando se destacam, os funcionários são reconhecidos.

    Contras: A empresa precisa ser mais ativa em sua comunicação, pois os gestores não parecem saber falar com seus funcionários, muitas vezes temos o trabalho impactado porque o gestor não conversa com seu time ou não repassa sua estratégia ou dados relevantes adequadamente.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Péssima empresa!

    Vendas

    São Paulo, SP


    Prós: Horário flexível, acho que é o único ponto positivo. O salário é compatível com o mercado, benefícios, mas acredite, descontam quase 120, 00 reais na folha de pagamento.

    Contras: Home Office? Não é bem visto. Pessoas mal educadas, gritam com você, denunciamos ao RH e nada acontece, funcionários desmotivados, fazem de tudo para derrubar um o outro, não existe procedimento, pessoas perdidas, o SAP é horrível. Não trabalhe nessa empresa. Por isso há tanta rotatividade.

    Conselhos para presidência: Nem conheci o presidente!

    Recomenda a empresa: Não