Love Mondays


Vaga de Sales Ops & Planning Analyst
SumUp em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Sales Ops & Planning Analyst

SumUpers are inspired by a dream: payments must be so easy, intuitive and cheap that transaction happens and people don't even realize it. Our intuitive, inclusive and innovative payment solutions are the first step towards this world. We are proud of our amazing and challenging working environment.

Excited about building striking payments to empower the world? Join the team!

The Job

As an Analyst at our Sales Operations and Planning (SO&P;) you will be designing Brazil's next largest sales force in the fin-tech industry. You will develop sales & communication strategies; launch and manage new sales programs; and, implement new tools and reporting to 10X our sales representative business.

We are growing our Sales Representatives team to be more than 1000 salesmen/woman across Brazil.

This is a fast paced and ever changing environment where you will be challenged constantly.

Our Representatives work as Consultants to empower small business to grow and thrive by accepting card payments.

Whileinthisrole,yourmainresponsibilitieswillbe:
* Develop in depth analysis to access channel performance and identify growth opportunities;
* Engage and partner with our internal team of Account Manager to drive new sales programs;
* Map product requirements and act as a key stakeholder with our Product and Business Intelligence teams to deliver new solutions and products;
* Design trainings for our sales force;
* Develop and identify marketing strategies for sales;
* Implement sales tools to support our workforce and increase their performance;
* Map, design and implement operational processes to make our sales force thrive;

Requirements

You'll fit perfectly to our team if you:

  • Have amazing analytical abilities with pragmatic and above-the-average problem-solver with strong "nose for value" & business judgement. You will need to develop in depth analysis to identify strategies and prove performance. Advanced Excel knowledge is mandatory;
  • Are proactive and hand-on: takes over responsibility and works with minimal guidance.
  • Are able to effectively manage conflicts;
  • Have excellent verbal and written communication skills in both Portuguese and English.
  • Have graduated from a top school at Engineering, Business Administration, Management, Communications Math or related graduation course;

It will be considered a plus if you:

  • Have 1-2 years experience in retail or trade marketing.

Benefits

Why SumUp:

  • Empowerment to do great things and the opportunity to leave your mark in a high-growth organization;
  • An amazing team and work environment, that works with passion and purpose to achieve incredible results;
  • Nice and flexible working times;
  • Additional health insurance.
Leia mais

Avaliações da SumUp


Satisfação geral dos funcionários

3.75
  • Remuneração e benefícios
    3.44
  • Oportunidade de carreira
    3.46
  • Cultura da empresa
    4.15
  • Qualidade de vida
    3.44

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 12 meses

    Pura perda de tempo, apenas esperando o resultado de outros processos para sair daqui.

    Suporte Técnico

    São Paulo, SP


    Prós: A estrutura predial é incrível. As pessoas vão perdendo a essência aos poucos, no ambiente não tão sensacional assim quanto dizem. O produto não é dos piores.

    Contras: A empresa é como as outras. O problema é quando você entra e te vendem um mundo incrível -que não existe. São pouco burocráticos, o que seria bom se isso não afetasse seu salário, benefícios, seu contrato... Alem disso, quando você precisa se esforçar mais para fazer parte das panelinhas do que com a qualidade do seu trabalho (que não vai valer de nada se você não agradar seu chefe) alguma coisa está errada, não é? Hora ou outra eles irão parar de recomendar esse site aos novos funcionários, um sistema como o deles acaba se tornando insustentável conforme um maior número de pessoas percebe as mentiras típicas de contratação.

    Conselhos para presidência: Sejam sinceros.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 9 meses

    Empresa mentirosa, exploradora e desleal

    AnalistaEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Verdade nua e crua: . Você tem frutinhas for free; . Wi-Fi livre . Bebida alcoólica 1 vez ao mês; . No dress code; . Você tem voz (para melhorar o produto, mas não para apontar a verdade)

    Contras: Novamente, verdade nua e crua: 1- Regras não são claras, você pode ser punido (o que pode incluir demissão) de surpresa; 2- Liderança fraquíssima, alguns líderes falam com você como se fosse um lixo - já atendi cliente com gestor gritado (p****, a fila está grande. Difícil trabalhar?); 3- Quando a coisa aperta, a gestão joga na cara todos os benefícios e diz que o mercado está aí... 4 - É bom você fazer amizade com a liderança, você pode sim ser tratado diferente por isso! 5- Problemas de RH como perda de CTPS, recusa por parte da empresa para dar o contrato de trabalho e etc 6- Tem algumas pessoas na liderança que você pensa assim: "Eu como jovem aprendiz poderia fazer melhor" 7- Eles dizem quando você entra que você tem uma segunda chance, não é bem assim; 8 - Dizem que você é remunerado de forma excepcional dependendo do seu trabalho, também não é assim; 9- Panelinha entre a própria gestão para prejudicar outras pessoas; 10- Para finalizar, se vendem como uma empresa humana, jovem e diferente. Caso você não queira ter surpresa, comporte-se como se você trabalhasse em uma empresa grande e quadradona!

    Conselhos para presidência: CUMPRAR O QUE DIZEM! Ótimo conselho inicial!

    Recomenda a empresa: Não