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Vaga de Recruiting Intern
AMARO em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Recruiting Intern

AMARO is a digitally native fashion brand that sells the latest trends at disruptive prices. AMARO sells omnichannel on amaro.com and in digitally immersive brick-and-mortar Guide Shops.

AMARO is looking for an intern to join the Human Resources team. The intern should be prepared to work in a fast-paced environment and will finish the internship having gained broad experience in various aspects of recruiting and development. You will be responsible for mapping and hiring the best talent in the market to support the company's growth and also constantly bring new ideas to maintain a disruptive recruiting process at AMARO.

RESPONSIBILITIES

  • Help AMARO map and contact the best talent in the market to support the company's growth
  • Ensure all candidates, no matter the channel they came in through, are in the company's ATS
  • For jobs with a large number of applicants, schedule super days with dozens of candidates being interviewed back-to-back

QUALIFICATIONS

  • Previous recruiting experience is a plus;
  • Microsoft Office skills;
  • Education: Currently in a Bachelor degree from a leading university in Business Administration, Psychology and related areas;
  • Ability to learn and adopt digital tools and technologies.
  • Advanced level of English.

PERSONALITY

  • Outgoing and communicative
  • Able to multi-task and get things done
  • Resourceful and creative in overcoming problems
  • Passion for an international and fast-paced startup culture

At AMARO we believe creativity and technology are limitless, allowing us to innovate beyond linearity. We seek fearless entrepreneurs who are hungry to change the status quo. We are not fixers but enjoy to collaboratively build from the ground up. We only engage where we foresee long-term scalability. We like to take smart risks and always opt for action over 100% certainty. There has never been a more exciting time than today and we are enthusiastic about the future we are creating.

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Avaliações da AMARO


Satisfação geral dos funcionários

4.62
  • Remuneração e benefícios
    3.67
  • Oportunidade de carreira
    4.08
  • Cultura da empresa
    4.67
  • Qualidade de vida
    4.42

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 25 dias

    Excelente ambiente para aprendizado e reconhecimento

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: Excelente ambiente para crescimento profissional, galera jovem e descolada, liberdade para tomar decisões e para levar novas ideias ao CEO e CFO.

    Contras: Como a empresa é nova vejo que ainda há bastante espaço para melhorias, principalmente com relação a processos, mas vejo que a empresa está se esforçando para isso.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 25 dias

    Clima multi disciplinar, oportunidade para se desenvolver e aprender

    Marketing

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente dinâmico, pessoas com formações diferentes. É muito bom colaborar com outras equipes e executar projetos multi disciplinares. Espaço para desenvolver projetos criativos e inovadores, aprovações rápidas, processos acelerados.

    Contras: Tem uma cultura um pouco workaholic - de ficar no escritório bem além do horário proposto, isso poderia ser reavaliado porque as pessoas podem estar sobrecarregadas ou precisam administrar seu tempo melhor. Como toda startup, vários projetos surgem simultaneamente ao longo do ano fora do planejamento. Tem que ter inglês fluente para acompanhar tudo que acontece na empresa.

    Conselhos para presidência: Implementar café da manhã no escritório novo

    Recomenda a empresa: Sim