• Empresas
  • Salários
  • Entrevistas
  • Vagas

Vaga de Proposal Intern (Estagiário) Job
SAP em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Proposal Intern (Estagiário) Job

Requisition ID: 163702
Work Area: Customer Service and Support
Expected Travel: 0 - 10%
Career Status: Student
Employment Type: Intern

COMPANY DESCRIPTION

As market leader in enterprise application software, SAP helps companies of all sizes and industries innovate through simplification. From the back office to the boardroom, warehouse to storefront, on premise to cloud, desktop to mobile device – SAP empowers people and organizations to work together more efficiently and use business insight more effectively to stay ahead of the competition. SAP applications and services enable customers to operate profitably, adapt continuously, and grow sustainably.

Descrição
Suporte à área de vendas com a preparação de propostas técnicas e comerciais para toda linha SAP, coordenação de RFx (Resquest for Information, Quotation or Proposal) e controle de documentos.
Principais Responsabilidades

Nesta vaga o estagiário:
* Trabalhará junto em parceria com o time de vendas, podendo vivenciar a rotina da área em uma multinacional, bem como parte de operações, pré vendas, entre outras áreas;
* Se envolverá tanto no começo, quanto nos últimos passos de uma venda. Terá contato com pessoas chave envolvidas em grandes projetos, bem como em negociações de grande importância para a SAP;
* Conhecerá documentos cadastrais de empresas, compreendendo suas implicações e usos;
* Estará próximo ao setor jurídico, tanto fazendo pontes entre este e vendas quanto para emissão de documentos e assinaturas;
* Apoiará a criação de materiais gráficos de suporte a vendas, como POV, Trifold, etc.
* Terá oportunidade de fazer uma gama de cursos online providos pela SAP, seja de idiomas, habilidades profissionais ou conhecimentos técnicos.

Qualificações

  • Cursando ensino superior.
  • Preferencialmente inglês avançado
  • Espanhol será um diferencial.
  • Conhecimento em pacote MS-Office (Excel, Word e Power Point)
  • Proatividade e disposição para elaborar projetos de melhoria e manter-se sempre atualizado
  • Entusiasmo em aprender sobre o portfólio SAP, vendas, modelo de negócios, materiais gráficos, etc.

SAP'S DIVERSITY COMMITMENT

To harness the power of innovation, SAP invests in the development of its diverse employees. We aspire to leverage the qualities and appreciate the unique competencies that each person brings to the company.

SAP is committed to the principles of Equal Employment Opportunity and to providing reasonable accommodations to applicants with physical and/or mental disabilities. If you are interested in applying for employment with SAP and are in need of accommodation or special assistance to navigate our website or to complete your application, please send an e-mail with your request to Recruiting Operations Team (Americas: Careers.NorthAmerica@sap.com or Careers.LatinAmerica@sap.com, APJ: Careers.APJ@sap.com, EMEA: Careers@sap.com). Requests for reasonable accommodation will be considered on a case-by-case basis.

Additional Locations :

Job Segment: Pre-Sales, Cloud, Intern, RFP, ERP, Sales, Technology, Entry Level

Leia mais

Avaliações da SAP


Satisfação geral dos funcionários

4.20
  • Remuneração e benefícios
    4.45
  • Oportunidade de carreira
    3.75
  • Cultura da empresa
    4.19
  • Qualidade de vida
    4.04

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 13 dias

    Boa empresa para trabalhar

    Analista de Marketing II

    São Paulo, SP


    Prós: Existe muito respeito pela diversidade e oportunidade de fazer projetos diferentes. É possível interagir com pessoas de nível hierárquico maior que o seu facilmente. Fazer home office é comum.

    Contras: Não controla as horas trabalhadas. Você pode trabalhar por mais que 8 horas por dia e não conta pro “banco de horas”. Existe muitos solos entre as áreas. Vendas e marketing disputam muito.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 17 dias

    Melhor empresa para qualidade de vida, mas precisa melhor na comunicação interna.

    Engagement Lead

    São Leopoldo, RS


    Prós: Benefícios muito bons, qualidade de vida também, funcionários tem várias regalias, na maioria das áreas tem autonomia de como proceder com seu trabalho, ambiente impecável de se trabalhar.

    Contras: Meio desorganizada na questão de processos, muita demora na comunicação interna em relação a projetos, comunicação falha muito entre proprios empregados e cliente final.

    Conselhos para presidência: Processos serem mais simples e objetivos, em todos os setores da empresa. Lembrar que isso afeta diretamente nossos clientes que aguaram ansiosamente por uma resposta.

    Recomenda a empresa: Sim