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Vaga de Promotor De Vendas
Gi Group em Itabaiana - SE

Descrição da Vaga

Promotor De Vendas - Itabaiana/Sergipe

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Demonstrador / Promotor
  2. Nível hierárquico: Operacional
  3. Local de trabalho: Itabaiana, SE
  4. Empresa de grande porte no ramo de bebidas busca Promotor para trabalhar com reposição e abastecimento de mercadorias. O candidato irá atuar em mercados varejistas e atacadistas em Itabaiana/SE realizando abastecimento nas gôndolas, precificação dos produtos, organização e limpeza nas lojas, conquista de novos espaços e montagem de pontos extras, entre demais atividades da função.
  5. desejável experiência anterior como repositor ou promotor.
  6. Salário: 1066,00
  7. Vale refeição: 12,00 sem desconto
  8. Cesta básica
  9. Transporte de acordo com roteiro com desconto.
  10. Horário: segunda à sexta: 07:00 às 16:00, sábado: 07:00 ás 11:00.
  11. Regime de contratação: CLT determinado /45 dias.

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
  2. Habilitação para dirigir (Categoria A)
  3. Veículo próprio

Benefícios adicionais

  1. Assistência médica, Cesta básica, Vale-refeição, Vale-transporte, Celular Corporativo, Cesta básica, Vale-refeição, Vale-transporte
  • Título da vaga Promotor De Vendas - Itabaiana/Sergipe
  • Empresa Gi Group

Seguir esta empresa
* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Outros
* Salário R$ 1.066,00 (Bruto mensal)
* Localidade Itabaiana, SE

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Avaliações da Gi Group


Satisfação geral dos funcionários

3.47
  • Remuneração e benefícios
    3.20
  • Oportunidade de carreira
    2.53
  • Cultura da empresa
    3.20
  • Qualidade de vida
    2.93

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  • Há 13 dias

    Boa experiência

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente harmônico e agradável para se trabalhar. Há um bom subsídio de ferramentas de trabalho e deixam “livre” a forma de cada um executar seu trabalho de forma autônoma e melhor possível. Não engessam as pessoas.

    Contras: Algumas áreas de apoio podiam ser mais solicitas aos seus clientes internos. Por vezes, temos que implorar para que as pessoas executem coisas primárias.

    Conselhos para presidência: Implantar uma pesquisa de clima organizacional, principalmente no que tange a avaliação dos departamentos.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    Neutro

    Analista de Recrutamento e Seleção

    São Paulo, SP


    Prós: você desenvolve bastante seu poder persuasão e aprende bastante.

    Contras: Falta de possibilidade de crescimento. O salário é bom para o mercado, mas o trabalho é muito para pouco retorno financeiro.

    Recomenda a empresa: Não