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Vaga de Promotor De Vendas
NVH em Ferraz de Vasconcelos - SP

Descrição da Vaga

Promotor De Vendas - Extremo Leste - Mogi/Suzano/Poá

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Demonstrador / Promotor
  2. Nível hierárquico: Operacional
  3. Número de vagas: 10
  4. Local de trabalho: Ferraz de Vasconcelos, SP
  5. Foco em vendas limpeza organização e reposição de produtos no pdv e auxilio em pedido de loja.
  6. De segunda a sábado com domingos alternados - com 1 hora de almoço.
  7. Salário: 1190,98 + VT (14,00) + VA + VR

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

Benefícios adicionais

  1. Vale-alimentação, Vale-refeição, Vale-transporte, Vale-alimentação, Vale-refeição, Vale-transporte
  • Título da vaga Promotor De Vendas - Extremo Leste - Mogi/Suzano/Poá
  • Empresa NVH

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* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário R$ 1.190,00 (Bruto mensal)
* Localidade Ferraz de Vasconcelos, SP

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Avaliações da NVH


Satisfação geral dos funcionários

3.71
  • Remuneração e benefícios
    3.42
  • Oportunidade de carreira
    3.08
  • Cultura da empresa
    3.08
  • Qualidade de vida
    2.83

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 3 meses

    Excelente empresa para trabalhar.

    Auxiliar de VendasEx-funcionário, saiu em 2017

    Recife, PE


    Prós: Boa enpresa, oportunidade de carreira ambiente sempre agradável. Dentre gestão sempre disposta a ajudar. Gostei da experiência que tive na empresa.

    Contras: Você não tem um ponto fixo pra poder execer uma relação entre funcionários e gestor. Tem que estar sempre fazendo sua impressão nas lojas que auxulia.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Muito a melhorar

    Ex-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Aprendizado e oportunidades para pessoas que não teriam oportunidades em outros lugares. Lidam com pessoas e tem algumas ferramentas de trabalho.

    Contras: Clima tóxico, puxasaquismo e fofocas. Falta de investimento nos funcionários. Não há investimento suficiente nos funcionários. Atrasam salários e benefícios.

    Recomenda a empresa: Não