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Vaga de Promotor De Ação
Atento Brasil em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Promotor De Ação - Zona Oeste

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Demonstrador / Promotor
  2. Nível hierárquico: Operacional
  3. Número de vagas: 20
  4. Local de trabalho: São Paulo, SP
  5. Atuará nos quiosques da TIM em lojas de varejo (C&A;, Ponto Frio, Casas Bahia, Magazine Luiza, Shopping, etc.) realizando vendas de serviços tais como: recarga, pré e controle. Não terá loja fixa atuará como volante (rodizio)de lojas. Farão ações em hipermercados com balcões, chip doação e brindes.
  6. Salário Inicial: 1.075,56 Após Experiência 1145,22
  7. Premiações atreladas a metas sem teto ( 800,00 á 3.500,00)
  8. Ajuda de Custo: 400,00
  9. VR: 16,38 por dia trabalhado
  10. Escala: 6 x 1 disponibilidade total de horários
  11. Escolaridade: Ensino médio completo
  12. É necessário experiência com vendas
  13. Necessário residir na Zona Oeste
  14. Necessário veículo próprio

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
  2. Formação desejada: Ensino Médio (2º Grau) (Requerido)
  3. Habilitação para dirigir
  4. Veículo próprio

Benefícios adicionais

  1. Ajuda de custo, Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio creche, Auxílio Educação, Comissões, Participação nos lucros, Previdência Privada, Seguro de Vida, Vale-alimentação, Vale-refeição
  • Título da vaga Promotor De Ação - Zona Oeste
  • Empresa ATENTO BRASIL. (M)

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* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário R$ 1.075,00 (Bruto mensal)
* Localidade São Paulo, SP

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Avaliações da Atento Brasil


Satisfação geral dos funcionários

3.33
  • Remuneração e benefícios
    2.81
  • Oportunidade de carreira
    3.15
  • Cultura da empresa
    3.25
  • Qualidade de vida
    2.83

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  • Há mais de 1 ano

    Funcionário


    Prós: A forma de tratamento das pessoas. De raças, cor, credo e orientação sexual. Sem contar a estrutura montada para receber deficientes físicos.

    Contras: A desorganização em relação ao empregado. Falta de informações e de orientações. Sem contar as ferramentas de trabalho que nos prejudica ....

  • Há mais de 1 ano

    Boa empresa

    Supervisor

    São Paulo, SP


    Prós: Estrutura e condições de trabalho, carga horária, plano de carreira, incentivos financeiros, várias opções de sites, proximidade de todas as areas. Comunicação para divulgar processos. Salário NUNCA tive problemas

    Contras: A empresa se perde devido à quantidade de clientes que possui. Dá impressão que falta comunicação entre a gestão, diferentes formas liderança para o mesmo fim. Diferentes atitude para uma mesma situação

    Conselhos para presidência: Comitês mensais e/ou bimestrais com cargos de liderança (gestor, coordenador, supervisor, gerentes (se não houver). Da a impressão que falta sinergia

    Recomenda a empresa: Sim