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Vaga de Promotor Com Moto
Grupo NVH em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Promotor Com Moto - Zona Sul

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Demonstrador / Promotor
  2. Nível hierárquico: Operacional
  3. Número de vagas: 5
  4. Local de trabalho: São Paulo, SP
  5. Promotor COM MOTO
  6. Setor: BEBIDAS
  7. Regiões das : SUL
  8. Cobertura de férias 09 dias;
  9. Necessário experiencia com abastecimento e merchandising. Irá atuar com roteiro para bebidas;
  10. cobertura de férias;
  11. Frequência Semanal: Segunda a Sábado
  12. Horário: 08h ás 17h aos Sábados 08h as 12h
  13. Salário: 1099,46 + 329,84
  14. VR: 16,90
  15. VT / Ajuda custo: 500,00/mês
  16. Vale alimentação: 105,00/mês

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
  2. Habilitação para dirigir (Categoria A)

Benefícios adicionais

  1. Ajuda de custo, Vale-alimentação, Vale-refeição
  • Título da vaga Promotor Com Moto - Zona Sul
  • Empresa NVH

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* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário R$ 1.099,00 (Bruto mensal)
* Localidade São Paulo, SP

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Avaliações da Grupo NVH


Satisfação geral dos funcionários

4.00
  • Remuneração e benefícios
    3.50
  • Oportunidade de carreira
    4.00
  • Cultura da empresa
    2.50
  • Qualidade de vida
    2.50

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 2 meses

    Boa

    AssistenteEx-funcionário, saiu em 2018

    São Paulo, SP


    Prós: Salário e benefícios Salário , benefícios, plano de carreira,ferramentas de trabalho localização.

    Contras: Péssima estrutura

    Conselhos para presidência: Dar atenção pra quem realmente trabalha...

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 5 meses

    Uma visão mais ampla do Humano

    Assistente de Departamento Pessoal (DP)Ex-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Bom lugar para trabalhar, ambiente agradável, remuneração e benefícios dentro do esperado. Plano de carreira e de crescimento profissional, fácil acesso aos gerentes.

    Contras: Muita pressão e excesso de trabalho em épocas sazonais, pouco projetos de desenvolvimento intelectual dentro da empresa, muitas mudanças de estratégia organizacional.

    Conselhos para presidência: Não mudar tanto a estratégia de negocio, deixar a implantação colher frutos.

    Recomenda a empresa: Sim