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Vaga de Promotor
Cervejaria Ambev em Nova Iguaçu - RJ

Descrição da Vaga

Promotor

Descrição

Este processo seletivo é para gerar um banco de candidatos para futuras
vagas abertas na Ambev. Caso você receba um e-mail de aprovação, aguarde.
Quando tivermos uma vaga aberta, a unidade entrará em contato.

Principais Responsabilidades: Organização dos produtos da CIA em lojas de
acordo com layout; Abastecimento de gôndolas; Reposição de mercadoria de
acordo com validade; Negociação de melhores pontos para produtos da CIA.

Qualificações

Conhecimentos Aplicados: Baixo, conhecimentos superficiais de programas de
mercado, trabalha executando pontos de venda.

Experiência Profissional: CNH A (pontuação máxima 7 pontos e nenhuma multa
gravíssima nos últimos 12 meses). Desejável alguma experiência em vendas.

Formação: Ensino médio completo.

Leia mais

Avaliações da Cervejaria Ambev


Satisfação geral dos funcionários

3.86
  • Remuneração e benefícios
    3.55
  • Oportunidade de carreira
    3.84
  • Cultura da empresa
    4.19
  • Qualidade de vida
    2.93

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 17 dias

    Empresa boa, mais salário abaixo do mercado

    Promotor ASEx-funcionário, saiu em 2018

    Fortaleza, CE


    Prós: Muito boa, vários benefícios, aprendizado incrível, segurança sempre, valorização pessoal dos funcionários, consumo consciente, oportunidades de crescimento.

    Contras: Gerentes promovem pela cara da pessoa, o trabalho é muito, a pressão também, as pessoas se sentem desmotivada pelo salário que é muito baixo.

    Conselhos para presidência: Aumentar o salário, pouco dinheiro pra muito trabalho

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 20 dias

    Realidade da empresa

    Gerente

    Curitiba, PR


    Prós: Portfólio referência no mercado de bebidas mundial, orgulho da construção de marca existente, ambiente de trabalho informal e com pessoas diversas.

    Contras: Qualidade de vida inexistente, remuneração abaixo do mercado com muita pressão diária, pessoas sobrecarregadas e impossibilitadas de desempenhar bem sua função.

    Conselhos para presidência: Ideologias muito legais, porém a realidade do campo é bem diferente, vale estarem abertos para compreender o que realmente ocorre e decidirem mudar antes que os melhores profissionais sejam recrutados por outras empresas.

    Recomenda a empresa: Não