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Vaga de PROGRAMA DE ESTÁGIO
Ipiranga em Rio de Janeiro - RJ

Descrição da Vaga

PROGRAMA DE ESTÁGIO - COORD. INFRAESTRUTURA DE VAREJO

PRÉ-REQUISITOS:

  • Cursando: Engenharias
  • Previsão de Formatura: JULHO/2019
  • JULHO/2020
  • Pacote Office: Intermediário/Avançado
  • Inglês: Intermediário/Avançado ATIVIDADES: Infraestrutura de franquias; Apoiar a logística de equipamento se franquias (aquisição, estocagem, transporte e venda); Apoio no desenvolvimento de ferramentas para controle das montagens das franquias; Acompanhar a aplicação das políticas da IPP em relação a franquias; Apoiar o pós venda dos equipamentos de franquias; Montagem de Franquias: AM/PM, Padaria, Jet Oil e Jet Oil Motos; Relacionamento com Equipes de Montagem e Transportadoras; Processos de Avulsos, Pendências de Montagens e Devoluções; Suporte aos Assessores de Varejo e Assessores de Expansão; Controle de Orçamento, Pagamentos, Avisos de Crédito e Débito; Procedimentos Administrativos: Apoio na inclusão dos procedimentos administrativos no Manual online; Apoio no desenvolvimento do Sistema GEM; Apoio nos pagamentos de serviços do setor. REMUNERAÇÃO:
  • Bolsa auxílio: R$ 1.250,00
  • Auxílio Transporte de R$ 163,00
  • Alimentação no Local
  • Estacionamento CARGA HORÁRIA:
  • 20 horas semanais. (4 HORAS/DIA) LOCAL DE TRABALHO:
  • São Cristóvão / RJ.
  • Não perca essa oportunidade, venha estagiar em uma Empresa de solidez no mercado e que desenvolve aqueles que buscam crescimento profissional! Aguardamos sua candidatura! Boa sorte! Ipiranga / Equipe Instituto Capacitare
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Avaliações da Ipiranga


Satisfação geral dos funcionários

3.47
  • Remuneração e benefícios
    3.78
  • Oportunidade de carreira
    3.15
  • Cultura da empresa
    3.10
  • Qualidade de vida
    2.95

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 1 mês

    Empresa antiquada

    AssistenteEx-funcionário, saiu em 2017

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Clima, restaurante, estabilidade, salários acima da media. Analistas de carreira e muito experientes, há pessoas muito capacitadas para serem lideres apesar de nao aproveitadas.

    Contras: Pouca possibilidade de crescimento, muito quem-indica, plano de carreira mal estruturado, empresa engessada. Liderança da empresa velha e pouco adaptativa as mudanças.

    Conselhos para presidência: Dar mais oportunidade para quem realmente está performando e entregando resultado. Há muita promoção através de quem-indica, amizade e influencia.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 mês

    Era bom mas vem piorando

    Assessor de Operações de VarejoEx-funcionário, saiu em 2012

    Ribeirão Preto, SP


    Prós: Ambientes agradáveis, boa estrutura para trabalhar, boas oportunidades de aprendizado dentro da organização, com pessoas talentosas e dedicadas.

    Contras: Reuniões fictícias sobre problemas reais que afetam diretamente a remuneração variável do salário dos funcionários, evidente crescimento e aumento do EBITDA da empresa a partir da imposição de metas inalcançáveis, rotinas estafantes, horas a mais trabalhadas sem a devida remuneração são alguns dos problemas a serem encontrados.

    Recomenda a empresa: Não