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Vaga de Professor De Programação
Cel.Lep em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Professor De Programação

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Informática, TI, Telecomunicações - Programador / Desenvolvedor
  2. Nível hierárquico: Especialista
  3. Local de trabalho: São Paulo, SP
  4. Descrição da empresa
  5. A MadCode é uma rede de Escolas de Programação, desenvolvimento de Games e Aplicativos para crianças e adolescentes. Acreditamos que nas próximas décadas a alfabetização digital será tão importante para os jovens como é hoje o conhecimento de uma segunda língua como o inglês. Adicionalmente, o seu aprendizado desenvolve habilidades cognitivas que vão além da tecnicidade, tais como raciocínio lógico, agilidade mental, foco e capacidade resolver problemas. Nossa missão é empoderar jovens através da tecnologia, dando-lhes recursos para que deixem de ser meros consumidores de tecnologia e passem a ser produtores de soluções tecnológicas que possam oferecer novas possibilidades às situações reais de suas vidas.
  6. Descrição da :
  7. Área e especialização profissional: Informática/TI/Telecomunicações/Programador/Desenvolvedor
  8. Nível hierárquico: Especialista
  9. Regime de contratação: Prestador de Serviços (PJ)
  10. Remuneração: 25,00 hora aula
  11. Conhecimentos de linguagens de programação
  12. Pré-requisitos:
  13. Ensino superior em áreas de Tecnologia (cursando ou completo);
  14. Experiência mínima de 3 anos;
  15. Programação: Python e Scratch Não podemos colocar o Scratch como pré-requisito. Scratch pode estar em requisitos desejáveis. Python poderia ficar nos obrigatórios.
  16. Flexibilidade para atuar em diversas unidades
  17. Relacionar-se bem com crianças e adolescentes
  18. Desejável:
  19. Domínio de Tecnologias Educacionais
  20. Domínio das plataformas Android e IOS
  21. Programador de sistemas
  22. Programador de games ou apps
  23. Ser um bom comunicador
  24. Inglês fluente
  25. Benefícios:
  26. Bolsa de estudo para si, filhos e conjugê (inglês e espanhol);
  27. Bolsa de estudo para filhos de 5 a 17 anos nos cursos de programação(MadCode)
  28. Vale Transporte;
  29. Vale Alimentação;
  30. Seguro de Vida em Grupo;
  31. Plano de Saúde;
  32. Plano Odontológico;
  33. Previdência Privada;
  34. Auxílio Creche.

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Curso Técnico
  • Título da vaga Professor De Programação
  • Empresa CEL-LEP

Seguir esta empresa
* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário A combinar
* Localidade São Paulo, SP

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Avaliações da Cel.Lep


Satisfação geral dos funcionários

2.29
  • Remuneração e benefícios
    2.14
  • Oportunidade de carreira
    2.29
  • Cultura da empresa
    2.43
  • Qualidade de vida
    2.14

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 4 meses

    Interessante para a experiência profissional

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente acolhedor, de muito aprendizado com colegas e superiores. Promove eventos de capacitação para consultores e professores, com palestras e workshops com pessoas especialistas na área. Método de ensino excelente, quando o profissional acredita no que está vendendo/ensinando, o faz com prazer e alegria.

    Contras: Contrato horista para docentes, ou seja, se não trabalhar não recebe. Não há um salário minimo fixo. Carga horária varia a cada 3 meses em média, então o salário acompanha essa variação. Benefícios muito simples, como valor de vale alimentação de acordo com a quantidade de horas/aula que deu no mês, ou seja, varia bastante também.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Salário competitivo e bons benefícios, mas incerteza nos horários, carga e locais.

    Professor

    São Paulo, SP


    Prós: O salário é razoável e a escola oferece cursos de atualização e certificação. Os benefícios são bons e o ambiente de trabalho é agradável. Registro e obrigações legais são respeitadas.

    Contras: A falta de estabilidade em termos de horário, numero de horas trabalhadas, e locais prejudica um pouco o planejamento pessoal. Muitas vezes, a comunicação dentro da empresa não é muito clara e em meses de férias a ocupação é muito reduzida , prejudicando seriamente o salário.

    Recomenda a empresa: Sim