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Vaga de Product Manager Retention
99 em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Product Manager Retention

About the Role: As a 99 Driver Product Manager, you will envision and execute on a growth and go-to-market strategy for driving the driver product on 99. You will own our retention products end-to-end and will scope out and build new features and offerings to Drivers the best experience to our partners (drivers) keep working safe and happy on our platform and tools to our operations team.Your performance will be measured by the growth of suppliers, and your ability to work closely with and enhance the productivity of a high-performing cross-functional team that includes counterparts in Analytics, Design, Engineering, Business Development, and Operations.

What You'll Do: Internalize and deeply understand 99 mission and strategies, as well as the mission and objectives of your specific teamDistill vision and strategy for the team, get all members of cross-functional team.Be incredibly truth-seeking. Collect whatever data is necessary to inform product direction, whether in the form of competitive intel, rider behavior or other business metrics. Solicit and embrace critical feedback.Drive cross-functional team to set qualitative objectives and quantitative goalsDrive innovation, definition, deliverables planning (roadmap) and design of retention tools and product features to deliver against team and company goals. Requires challenging all members of cross-functional team (engineering, design, etc.) to think boldly and creatively and then to funnel that energy into concrete products and execution plans.Drive definition of and execution against product go-to-market plan, including phasing and marketing.Monitor and measure launched products and feed learnings back into product development process.Clearly communicate product plans, benefits and results, as appropriate, to a spectrum of audiences, from internal stakeholders to all 99 employees to riders.

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Avaliações da 99


Satisfação geral dos funcionários

3.44
  • Remuneração e benefícios
    3.28
  • Oportunidade de carreira
    3.02
  • Cultura da empresa
    4.02
  • Qualidade de vida
    3.53

Recomendam a empresa a um amigo




  • Há 10 dias

    Empresa sem valor nenhum que tanto fala!!!!

    Ex-funcionário, saiu em 2018

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente descontraído, cerveja de sexta feira, bolo de quinta feira, massagem ás terças, pessoas bacanas e muito inteligentes, flexibilidade, pessoas te incentivando sempre!

    Contras: Empresa prega muito os valores, e não pratica nenhum. Foi implementado um ciclo de perfomance, e muitas pessoas foram mandado embora, antes do ciclo de avaliação, sem mais nem menos, foi muito confunso, não indico!!!

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 10 dias

    99app

    Analista

    São Paulo, SP


    Prós: empresa com ambiente ótimo, descontraído e em crescimento. do setor de mobilidade é a melhor que remunera o motorista, tem bons valores escritos na parede

    Contras: É uma empresa em que as áreas não se comunicam bem, existe uma clara segregação entres as áreas e quando um projeto é criado para toda empresa, unilateralmente os heads a rompem.

    Conselhos para presidência: fazer com que as áreas se integrem, não propor ciclo de performance se algumas áreas não aplicam

    Recomenda a empresa: Não