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Vaga de Operador De Varredeira
G4S Brasil em Barueri - SP

Descrição da Vaga

Operador De Varredeira

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Serviços Gerais - Limpeza
  2. Nível hierárquico: Operacional
  3. Local de trabalho: Barueri, SP
  4. Operar máquina varredeira motorizada

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Fundamental (1º grau)

Benefícios adicionais

  1. Refeição no local, Seguro de Vida, Vale-alimentação, Vale-refeição, Vale-transporte
  • Título da vaga Operador De Varredeira
  • Empresa G4S

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* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário R$ 1.500,00 a R$ 1.591,00 (Bruto mensal)
* Localidade Barueri, SP

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Avaliações da G4S Brasil


Satisfação geral dos funcionários

3.48
  • Remuneração e benefícios
    3.43
  • Oportunidade de carreira
    2.78
  • Cultura da empresa
    2.83
  • Qualidade de vida
    2.83

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 1 mês

    Desorganizada

    Vigilante

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Pagamento pontual, muitos postos para alocação, oferece alguns beneficios, uniforme.

    Contras: Empresa desorganizada, ferias nao podem ser marcadas com antecendia, dificultando qualquer planejamento, rh em Sao paulo dificulta tirar duvidas, plano de saude muito caro

    Conselhos para presidência: Valorizar vigilantes

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 meses

    Vigilante Líder

    Jundiaí, SP


    Prós: Pontualidade no pagamento salarial, e benefícios, empresa de grande porte, e com oportunidades de migração para áreas de atuação, materiais de carga e EPI de boa qualidade.

    Contras: Empresa ainda em implantação de novos sistemas, saindo do antigo sistema vanguarda e assumindo G4S, isso gera alguns transtornos ainda, mais tem suporte para regularizar essa dificuldade.

    Conselhos para presidência: Adotar um sistema, onde os recrutados possam ser entrevistados de uma maneira um pouco cautelosa, inúmeros funcionários que foram contratados as pressas, muitas vezes por um supervisor sem qualificação para recrutamento. Isso tem gerado alta rotatividade o que não é muito legal, porem não é difícil resolver.