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Vaga de Operador de expedição I
LafargeHolcim em Pedro Leopoldo - MG

Descrição da Vaga

Operador de expedição I

Estamos na busca de um Operador de expedição I que realizará as seguintes funções:
Formação e Requisitos:

  • Ensino médio completo.
    Principais Atribuições:

  • Auxiliar na preparação do veículo carregamento ensacado, bloqueio, abertura e fechamento de tampas, cintamento.

  • Executar atividades de recebimento, preenchimento e liberação da ordem de carregamento.

  • Executar atividades de remontagem de paletes de cimento.

  • Realizar inspeção veicular de acordo com o check-list específico

  • Executar atividades de movimentar, armazenar embalagens de sacaria.

  • Contribuir para a melhoria ambiental e visual da fábrica, utilizando adequadamente os recursos disponíveis para preservação da ordem.
    Local de trabalho: Pedro Leopoldo/MG.

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Avaliações da LafargeHolcim


Satisfação geral dos funcionários

4.10
  • Remuneração e benefícios
    4.00
  • Oportunidade de carreira
    3.35
  • Cultura da empresa
    3.80
  • Qualidade de vida
    3.65

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 26 dias

    Boa, mas poderia ser melhor

    Key Account

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Benefícios e ambiente de trabalho. Os benefícios sobressaem os baixos salários. O Ambiente é fantástico pois é possível expor as opiniões e sempre será ouvido

    Contras: Por causa da indústria mineradora, os salários são bem baixos. A empresa também não foca muito em desenvolvimento, ficando muito a mercê do andamento do país, sem se descolar.

    Conselhos para presidência: Temos que nos desvincular do PIB. Promover produtos e serviços que quebrem o status-quo. Se não, não sobreviveremos. Vamos nos tornar uma Olivete, Pan-Am, Mappin...

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Ótima empresa de um modo geral

    Mecânico CEx-funcionário, saiu em 2017

    Magé, RJ


    Prós: Pagamentos em dia, promoções constantes para vertical. Ótimos gerentes, local de aprendizagem constante, depoaitam confiança no funcionário, otima equipe.

    Contras: Falta de estrutura organizacional. Alta rotatividade de supervisores oque dificulta muito a vida de todos na empresa pois geralmente seu gestor conhece pouco ou quase nada da equipe.

    Conselhos para presidência: Melhorar a gestão abaixo da gerência.

    Recomenda a empresa: Sim