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Vaga de Multiplicador De Treinamento
BizPro em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Multiplicador De Treinamento

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento
  2. Nível hierárquico: Assistente
  3. Local de trabalho: São Paulo, SP
  4. Treinamento de Produto ; Avaliação sobre treinamento aplicado ; Treinamento AVAYA / SISTEMA ; Entrega na operação e acompanhamento dos colaboradores ; Acompanhamento notas de monitoria.

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
  2. Português (Avançado), Inglês (Básico)
  3. Aplicações de Escritório: Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word, Open Office

Benefícios adicionais

  1. Assistência médica, Auxílio creche, Auxílio farmácia, Participação nos lucros, Vale-alimentação, Vale-refeição, Vale-transporte
  • Título da vaga Multiplicador De Treinamento
  • Empresa BizPro
  • Jornada Período Integral
  • Tipo de contrato Efetivo – CLT
  • Salário A combinar
  • Localidade São Paulo, SP
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Avaliações da BizPro


Satisfação geral dos funcionários

1.00
  • Remuneração e benefícios
    1.00
  • Oportunidade de carreira
    1.00
  • Cultura da empresa
    1.00
  • Qualidade de vida
    1.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 16 dias

    empresa ruim

    TI

    São Paulo, SP


    Prós: pagam em dia somente, vt vr e va, de resto

    Contras: Empresa paga muito mal, praticamente não ha como subir de carreira, não tem oportunidade

    Conselhos para presidência: Oportunidade de crescimento, remuneração e local de trabalho de acordo com o tanto que a pessoa trabalha

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 meses

    Precisa de uma nova gerencia

    SACEx-funcionário, saiu em 2018

    São Paulo, SP


    Prós: As pessoas o ambiente de trabalho o produto em si é otimo localizacao proximo ao metro a unica coisa boa que voce vai levar da empresa e as amizades

    Contras: Pessimos supervisores salario baixo rh nao paga em dia não ajuda caso vc queira estudar nao ligam se vc tem filhos pouco vr e horarios de trabalho ruim

    Conselhos para presidência: Ensinar o supervisores a fazer gestao

    Recomenda a empresa: Não