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Vaga de Mídia
brMalls em Manaus - AM

Descrição da Vaga

Mídia - Executivo (a) de Vendas Mídia

Descrição
* Relacionamento com agências e com clientes
* Garantir todos os processos e fluxos comerciais, desde o planejamento (pipeline), prospecção, negociação, cadastro dos contratos, acompanhamento de faturamento e instalação das mídias;
* Gerenciar carteira de clientes ( Agências e clientes diretos)
* Reuniões para apresentar a BRMalls, as oportunidades de mídia, projetos especiais e ações diferenciadas.
* Desenhar estratégia de divulgação do anunciante.
* Acompanhamento da ativação da Mídia.
* Acompanhamento de Resultados de Mídia.
* Contrato e faturamento com cliente.
* Pós Venda – Apresentação de Resultados
* Alinhamento com os Evs dos Shoppings para atendimento dos clientes que fazem parte da carteira KA.
* Levantamento das oportunidades em patrocínio de Marketing.

Qualificações

Requisitos:
* Ensino superior completo em Publicidade / Marketing / Engenharia ou áreas correlatas;
* Habilidade de relacionamento interpessoal;
* Habilidade de Comunicação verbal e escrita;
* Pacote Office Intermediário/Avançado;
* Experiência comercial prévia em empresas de grande porte;
* Inglês Avançado;
* Possuir veículo próprio.

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Avaliações da brMalls


Satisfação geral dos funcionários

3.86
  • Remuneração e benefícios
    3.55
  • Oportunidade de carreira
    3.49
  • Cultura da empresa
    4.02
  • Qualidade de vida
    3.08

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 3 anos

    importante

    Assistente Financeiro

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: A liberdade para fazer o seu próprio método de trabalho e o sentimento de dono.

    Contras: A falta de treinamento de gestores.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    Falta sensibilidade

    Analista de Operações

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: E uma empresa que está disposta a ensinar os colaboradores independente da área que ele queria aprender todas as portas estão abertas. Você aprende a ter autonomia e confiança.

    Contras: Não pensam em gente, esse é o maior gap da empresa. Promovem pessoas que não estão preparadas para o cargo e a maior parte dos gestores são inexperientes

    Recomenda a empresa: Sim