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Vaga de Mecânico de Manutenção
Carta Fabril em Anápolis - GO

Descrição da Vaga

Mecânico de Manutenção

Efetuar as inspeções de rotina para diagnosticar o estado de conservação e funcionamento das empilhadeiras.
Executar serviços de manutenção mecânica preventiva e corretiva, assegurando o seu adequado funcionamento.
Executar a lubrificação, regulagens e calibragen, conforme especificações de cada máquina, utilizando os instrumentos apropriados.
Traçar, furar, abrir roscas, cortar peças, manual ou mecanicamente, para confecção de peças e máquinas, conforme solicitado.
Executar a troca de óleo, limpeza e manutenção das empilhadeiras.
Necessário curso Técnico de Mecânico, e experiência com manutenção de empilhadeiras.

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Avaliações da Carta Fabril


Satisfação geral dos funcionários

2.80
  • Remuneração e benefícios
    2.90
  • Oportunidade de carreira
    2.80
  • Cultura da empresa
    2.70
  • Qualidade de vida
    2.70

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 1 mês

    Boa empresa para se trabalhar, dependendo do setor, oferece várias oportunidades de crescimento.

    Assistente Financeiro

    Anápolis, GO


    Prós: A empresa em sí é muito boa, mas depende bastante da gestão dos setores. Alguns gerentes são justos, outros nem tanto. Bom convívio com os colegas de trabalho, benefícios oferecidos pela empresa, salários pagos em dias, boas condições de trabalho na área administrativa.

    Contras: Falta de possibilidade de crescimento em alguns setores, dependendo da gestão o colaborador não tem nenhuma oportunidade de melhoria, mesmo sendo qualificado profissionalmente para tal ou tendo formação superior em curso ou completa.

    Conselhos para presidência: Valorizar o colaborador que está a mais tempo na empresa, oferecendo condições para crescimento geral.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 4 meses

    Precisa melhorar muito

    Auxiliar

    Piraí, RJ


    Prós: A Empresa está em crescimento, podendo haver melhorias e oferecer muitas oportunidades a longo prazo. E por estar em expansão não é difícil conseguir, pois muitas vagas estão surgindo.

    Contras: Gestão confusa; falta padronização; liderança cobra resultados, mas quando um liderado apresenta alguma dúvida quase sempre fica sem resposta. Além disso a Empresa se aproveita da crise para explorar o trabalhador com salários baixíssimos, atribuindo altas responsabilidades a auxiliares para evitar contratar o profissional adequado à função. Ainda, o único beneficio oferecido é o plano de saúde, mas somente para o funcionário; os filhos ficam de fora.

    Recomenda a empresa: Não