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Vaga de Manager for Background Check Services
Deloitte em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Manager for Background Check Services - São Paulo

Experience:
Experience with domestic and international public records databases and Internet sources highly desired;
* Demonstrated technical excellence, with proficiency in MS Word, MS Excel, and Internet search strategies;
* Experience with a private investigative firm or equivalent professional services firm desired;
Ability to effectively summarize legal records, media articles and Internet websites and/or posts;
Strong grammar skills and command of the English language;
* Exceptional research, writing, and analytic skills;
Strong professional demeanor and communication skills.
Activities:
* Manage staff and day to day activities
* Assist with practice development and market opportunities
* Performs background investigations of parties suspected of wrongdoing;
* Searches for conflicts of interest and undisclosed business affiliations;
* Uncover direct and circumstantial evidence of fraud;
* Assist clients by investigating opposing parties and their experts;
* Help find facts relevant to claims and defenses.

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Avaliações da Deloitte


Satisfação geral dos funcionários

3.43
  • Remuneração e benefícios
    2.93
  • Oportunidade de carreira
    3.76
  • Cultura da empresa
    3.20
  • Qualidade de vida
    2.56

Recomendam a empresa a um amigo




  • Há quase 2 anos

    Ex-funcionário, saiu em 2011


    Prós: Benefícios, plano de carreira, confraternizações em geral. Campeonato de futebol, amizades que faz

    Contras: Da mesma forma que planejam a carreira, promovem pessoas despreparadas para determinados cargos, principalmente de coordenação e gestão. O salário em outsourcing e horrivel.

    Conselhos para presidência: Ser mais criteriosa para formar novos coordenadores e gerentes. Dar mais treinamentos.

  • Há mais de 1 ano

    Vale a pena

    Analista de Negócios II

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: A empresa possui cultura de meritocracia forte e enraizada e plano de carreira com promoções + aumentos anuais. A cada projeto as competências são avaliadas e uma nota é dada ao desempenho.

    Contras: Os horários de trabalho podem estender além do horário comercial com regularidade dependendo do projeto e do cliente. Pressão com prazos é constante.

    Recomenda a empresa: Sim