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Vaga de Líder de materiais
Dell em Hortolândia - SP

Descrição da Vaga

Líder de materiais - Materials Senior Associate / Hortolândia (SP)

Why Work at Dell?

Endless challenges and rewards. Opportunities on six continents. A team of colleagues fueled by collaboration. All this, and a company deeply committed to integrity and responsibility.

For more than 30 years, Dell has provided technology solutions to customers that improves their productivity, enhances their lives and meets their distinct needs. Dell has framed its business around the customers it serves, from the world's largest and most demanding businesses and public sector organizations, to small and medium businesses, to consumers worldwide. At Dell, we promote an environment that thrives on innovation. To deliver effective solutions that meet customer challenges, Dell focuses on pivotal standards that drive future technology innovation.

Dell is looking for a Materials Sr Associate for Brazil.

ACCOUNTABILITIES Handles parts with or without material handling equipment, requiring safety and delicate handling procedures. Ensures all systems sent to teardown are properly routed and transacted. Expedites material through the receiving and incoming inspection process to ensure availability for production. Ensures all materials transactions are completed accurately in systems. Ensures proper routing through the non-conforming material process flow. Validates returns and sets up systems correctly in regards to basic requirements. Schedules and conducts cycle counts for assigned stockrooms. Expedites parts to remedy shortage problems. Conducts physical counts of reported inventory inaccuracies. RESPONSIBILITIES Monitors daily operations of a unit or sub-unit Provides guidance and mentoring to less experienced team members Work requires the exercise of discretion and independent judgment to investigate and resolve problems or situations Resolves complex issues escalated from less-experienced team members

RESPONSABILIDADES Manipula peças com ou sem equipamento de manuseio de materiais, exigindo procedimentos de segurança e manipulação delicada. Garante que todos os sistemas enviados para a desmontagem sejam corretamente encaminhados e transacionados. Agiliza o material através do processo de inspeção recebida a fim de garantir a disponibilidade para a produção. Garante que todas as transações de materiais sejam concluídas com precisão nos sistemas. Garante um roteamento adequado através do fluxo de processo de material não conforme. Valida as devoluções e configura o sistema corretamente em relação aos requisitos básicos. Agenda e conduz a contagem de ciclos para armazéns atribuídos. Agiliza peças para remediar os problemas de falta. Conduz contagens físicas de imprecisões de inventário relatadas.

RESPONSABILIDADES Monitora as operações diárias de uma unidade ou subunidade. Fornece orientação para membros da equipe menos experientes. O trabalho requer o exercício de discrição e julgamento independente para investigar e resolver problemas ou situações. Resolve questões complexas escaladas de membros menos experientes da equipe.

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Avaliações da Dell


Satisfação geral dos funcionários

4.14
  • Remuneração e benefícios
    3.96
  • Oportunidade de carreira
    3.65
  • Cultura da empresa
    4.29
  • Qualidade de vida
    3.76

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 19 dias

    Estrutra de multinacional com problemas de gestão de empresa brasileira.

    Analista de Suporte EnterpriseEx-funcionário, saiu em 2017

    Eldorado do Sul, RS


    Prós: Transporte fretado por ser afastada da cidade, estrutura organizacional de multinacional, incentivo a educação como inglês e certificações. Grupos de apoio a PCDs e gênero.

    Contras: Pressão, desenvolvimento de carreira não é efetivo, pouco treinamento, gestores despreparados, baixa nos salários, poucos benefícios, demasiadamente afastada, exige muitas qualificações para salários muito baixos. Não há estrutura para os momentos de almoço e intervalos.

    Conselhos para presidência: Deveriam observar e orientar gestores para não tratarem os seus subordinados com desrespeito, problema conhecido entre todos que trabalham e trabalharam na empresa. Também deveriam ofertar melhor qualidade de vida aos colaboradores que passam 12 horas do seu dia isolados dentro da empresa afastada de centros comerciais. Ofertar beneficio de vale alimentação além dos baixos salários atuais.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 26 dias

    Uma grande experiência

    Consultant

    Eldorado do Sul, RS


    Prós: Ótima remuneração e benefícios, flexibilidade e liberdade para ser você mesmo. Ambiente de trabalho descontraído e livre. Meritocracia. Verdadeira possibilidade de fazer carreira internacional trabalhando com times globais.

    Contras: Estrutura muito complexa, totalmente voltada aos processos a deixa lenta e burocrática para tomada de decisões. Estrutura complexa não permite aos times uma visão do todo e direção única.

    Recomenda a empresa: Sim