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Vaga de Líder De Cozinha
Ragazzo em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Líder De Cozinha

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Alimentação / Gastronomia - Lanchonete, Fast Food, Cafeteria
  2. Nível hierárquico: Operacional
  3. Local de trabalho: São Paulo, SP
  4. Experiência em gestão de equipe de cozinha, preferencialmente na área de Fast-Food.
  5. Responsável por conduzir e orientar a equipe na preparação dos produtos de cada setor, com treinamentos específicos e reuniões direcionadas garantindo a qualidade final dos produtos entregues aos clientes, dentro dos padrões e procedimentos exigidos pela rede e segurança alimentar.
  6. Realizar controles de estoque, compras e validade dos produtos.
  7. Manter a limpeza, organização da cozinha e equipamentos.
  8. É imprescindível expertise em gestão de equipe, dinamismo, organnização, disponibilidade de horário, com objetivo de crescimento profissional.

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Fundamental (1º grau)

Benefícios adicionais

  1. Participação nos lucros, Refeição no local, Seguro de Vida, Vale-transporte
  • Título da vaga Líder De Cozinha
  • Empresa Ragazzo!

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* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário R$ 1.400,00 (Bruto mensal)
* Localidade São Paulo, SP

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Avaliações da Ragazzo


Satisfação geral dos funcionários

2.92
  • Remuneração e benefícios
    2.92
  • Oportunidade de carreira
    3.23
  • Cultura da empresa
    2.92
  • Qualidade de vida
    2.38

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 21 dias

    Péssimo

    LíderEx-funcionário, saiu em 2017

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: A pontualidade no pagamento , pessoal do RH são bem prestativos , te dão apoio atenção necessária , do começo da admissão até o final só essa equipe que merece meu respeito.

    Contras: A cozinha central atrasar seus pedidos, Não passa treinamento, equipe desmotivado, entre 6 gestores só 1 que te dar um auxílio, não dar suporte necessário para os líderes precisa melhorar muito equipe de gestão precisa melhorar muito e aprender muito

    Conselhos para presidência: Precisa de uma reforma na gestão da equipe do Rio de janeiro.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 3 meses

    Satisfação

    SupervisorEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa que me propocionou meu crescimento, me abriu novas oportunidade e reconheceu meu trabalho. Tive meu reconhecimento, me deram a oportunidade de ser promovida 3 vezes.

    Contras: Assim como nem tudo é flores, claro que toda empresa tem seu altos e baixo e passa por alguns problemas, mas quando se trabalhar em equipe é um ajudando o outro!

    Conselhos para presidência: Conversar e tambem ouvir!

    Recomenda a empresa: Sim