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Vaga de Indirect Tax Analyst
IBM em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Indirect Tax Analyst

o Atuar no consultivamente na área tributária (pesquisa, resposta a consultas feitas pelas diversas áreas de negócios da empresa, acompanhamento e implementação da legislação), com foco principal em tributos indiretos (ISS, ICMS, IPI, PIS e COFINS);
* Revisar e analisar apurações dos tributos indiretos;
* Apoiar a área de negócios da empresa com modelagem tributária e estruturação de operações;
* Atender e dar suporte a fiscalização com apresentação de respostas e documentações quando necessário;
* Interagir com o Centro de Serviços compartilhados e com as operações presentes em diversos estados e municípios brasileiros.

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Avaliações da IBM


Satisfação geral dos funcionários

3.68
  • Remuneração e benefícios
    3.53
  • Oportunidade de carreira
    3.24
  • Cultura da empresa
    3.83
  • Qualidade de vida
    3.57

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 1 mês

    só saio daqui por muito dinheiro!

    Gerente de Projetos (GP)

    Hortolândia, SP


    Prós: flexibilidade e home office, nova ferramenta de avaliação, e-learning disponíveis, relação com gerentes e a previdencia privada e o VidaLink

    Contras: o critério para promoção é padrão para todas as áreas e alguns pontos não podem ser cumpridos a risca se a sua área não estiver alinhada com esses pontos.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Analista de Suporte TécnicoEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: É uma boa empresa para se trabalhar levando o ponto de vista carreira, diversidade de áreas e boa vitrine para se adquirir experiência e conhecimento profissional.

    Contras: Mais espaço para conseguir crescimento dentro da empresa, tendo em vista que as áreas de TI por exemplo tem que atuar juntas visando uma maior chance de promoção.

    Conselhos para presidência: Mais incentivos na carreira técnico profissional com treinamentos para certificação na própria empresa e algum programa que previligia o bem estar do funcionário como integração,bonificação salarial no caso de ter um bom desempenho construindo uma melhor imagem da empresa que é realmente boa para se trabalhar, mas com algumas ressalvas.

    Recomenda a empresa: Sim