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Vaga de Gte Relac Empresas I
Santander em Vitória - ES

Descrição da Vaga

Gte Relac Empresas I - Ag Vitoria-Jd Penha Bsr Coml

Atividades e desafios desta vaga

O Gerente Empresas I tem o papel de conquistar novos clientes com o objetivos de aumentar sua carteira junto ao mercado, por meio da oferta e venda de produtos e/ou serviços para clientes com faturamento de até 1 milhão, zelando pelo atendimento personalizado e com qualidade.

Perfil necessário para esta vaga

0

Briefing
* Graduação Pré-requisito;
* Certificação CPA 10 - ANBIMA Pré-requisito;
* Experiência ou conhecimento em COMERCIAL E VENDAS - Fomentar negócios Desejável, COMERCIAL E VENDAS - Gestão de carteira Desejável, COMERCIAL E VENDAS - Prospecção de clientes Desejável;

Experiência profissional exigida

Experiência comercial, prospecção e gestão de carteira de clientes

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Avaliações da Santander


Satisfação geral dos funcionários

3.82
  • Remuneração e benefícios
    4.18
  • Oportunidade de carreira
    3.52
  • Cultura da empresa
    3.62
  • Qualidade de vida
    3.28

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 4 meses

    Uma excelente empresa para quem quer uma carreira de longo prazo e tem resiliência.

    Private Banker

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Empresa em processo de transformação digital, investindo em uma cultura forte. Bons salários e oportunidade de crescimento a longo prazo....

    Contras: Por se tratar de una empresa grande, as mudanças acontecem de forma lenta. As mudanças acontecem o tempo todo, mas o mindset dos profissionais é resistente as mudanças o que faz demorar a chegar na ponta.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    Vale a pena

    Analista de MarketingEx-funcionário, saiu em 2012

    São Paulo, SP


    Prós: Aprendizado para começo da carreira. Você aprende na raça.

    Contras: Muitas horas extras, gestores mal preparados, que não distribuem tarefas de acordo com os cargos e te deixam na mão em vários aspectos. Méritos são distribuídos as mesmas pessoas.

    Conselhos para presidência: Olhe a base, para não deixar os talentos sairem

    Recomenda a empresa: Sim