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Vaga de Gerente Médico
São Marcos Laboratório em Belo Horizonte - MG

Descrição da Vaga

Gerente Médico

PRINCIPAIS ATIVIDADES:
* Realizar relacionamento com médicos, clientes e laboratórios conveniados, nos aspectos pré-analíticos, analíticos e pós-analíticos.
* Assessorar os setores e clientes internos e externos, quanto a dúvidas e ou atividades desempenhadas pelo setor técnico.
* Implantação e validação de novos exames.
* Apoiar a gestão operacional das áreas técnicas do Grupo São Marcos. Assegurar as melhores práticas, e apoiar o sistema da qualidade.
* Acompanhamento de novos produtos e elaboração de material técnico.
* Possibilidade de carreira executiva nas áreas técnico-científica e/ou gestão.
REQUISITOS:
* Formação: Superior Completo em Medicina com residência médica ou título de especialista em Patologia Clínica.
* Inglês intermediário.
* Desejável: Pós-Graduação/MBA em Negócios ou Produção.
CARGA HORÁRIA:
44 horas semanais.
REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS:
* Remuneração a combinar (gentileza informar a pretensão salarial).
* Plano de saúde, plano odontológico e vale alimentação ou refeição.

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Avaliações da São Marcos Laboratório


Satisfação geral dos funcionários

2.93
  • Remuneração e benefícios
    2.36
  • Oportunidade de carreira
    2.57
  • Cultura da empresa
    3.36
  • Qualidade de vida
    2.86

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 27 dias

    Tem muito a melhorar

    Gerente ComercialEx-funcionário, saiu em 2018

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Empresa em crescimento, pode ser considerada como potencial da saúde daqui há uns anos. Em plena expansão no mercado de medicina diagnostica.

    Contras: Crescimento desestruturado e desorganizado, clima organizacional ruim, funcionários desmotivado, salario abaixo do mercado, pouco profissionalismo. Empresa muito pessoal.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 mês

    Empresa familiar

    Estagiário de Recursos Humanos (RH)Ex-funcionário, saiu em 2017

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Ótimas pessoas, conhecimento, flexibilidade, muito treinamento, campanhas eram boas, atendimento nas unidades excelete, qualidade no serviço.

    Contras: Muita cobrança desnecessária, salários abaixo do mercado e não existe plano de carreirabe RH falho, muita desorganização administrativa, e diretoria.

    Conselhos para presidência: Escutar mais os funcionários, porteiros e piracemas.

    Recomenda a empresa: Não