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Vaga de Gerente De Loja
Marisol em Gramado - RS

Descrição da Vaga

Gerente De Loja

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Lojas / Shopping
  2. Nível hierárquico: Gerente
  3. Local de trabalho: Gramado, RS
  4. Coordenar as atividades comerciais, administrativas, financeiras e de gestão, das lojas,
  5. assegurando o pleno padrão de funcionamento, conforme determinação da empresa.
  6. 2. Realizar a seleção dos produtos para a venda na Loja, de acordo com a disponibilidade de estoque
  7. e coleção vigente.
  8. 3. Realizar a análise e gerenciamento do estoque, propondo alternativas e ações de vendas sempre
  9. que necessário.
  10. 4. Assegurar a correta realização das atividades da área, buscando a eficiência e qualidade dos
  11. processos e o melhor aproveitamento dos recursos.
  12. 5. Controlar e acompanhar o atingimento das metas e indicadores setoriais, através da gestão das
  13. pessoas, melhoria e racionalização dos processos e controle de orçamento.

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
  2. Português (Nativo - Requerido)
  3. Habilitação para dirigir (Categoria A, Categoria B)
  4. Aplicações de Escritório: Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft Word

Benefícios adicionais

  1. Comissões, Previdência Privada, Seguro de Vida, Vale-refeição, Vale-transporte
  • Título da vaga Gerente De Loja
  • Empresa Marisol

Seguir esta empresa
* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário A combinar
* Localidade Gramado, RS

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Avaliações da Marisol


Satisfação geral dos funcionários

3.64
  • Remuneração e benefícios
    3.00
  • Oportunidade de carreira
    2.69
  • Cultura da empresa
    3.38
  • Qualidade de vida
    3.46

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 2 meses

    Boa empresa para se trabalhar.

    Analista de Qualidade Pleno

    Pacatuba, CE


    Prós: Empresa organizada, segura e limpa. Ótimo clima organizacional. Refeição no local. Setores bem departamentalizados. Pagamento de salários em dia. Plano de carreira. Plano de cargos e salários.

    Contras: Sobrecarga de atividades. Salários mais baixos em relação ao mercado de trabalho. Ambientes de trabalho não são climatizados. Baixo investimento em postos de trabalho mais ergonômicos para o colaborador.

    Conselhos para presidência: Ampliar desenvolvimento tecnológico (computadores, maquinários, etc.).

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Funcionário


    Prós: Excelente empresa, trata os colaboradores com respeito. Salário em dia, pago a cada quinzena. Temos ótimos treinamentos, capacitando-nos cada vez mais.

    Contras: Precisa de dar mais oportunidades de crescimento. Não vejo isso como ponto negativo e sim como um busca de pessoas mais qualificadas apenas.