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Vaga de Gerente de de Auditoria, Riscos e Controles Internos
PepsiCo em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Gerente de de Auditoria, Riscos e Controles Internos
  • Realizar e controlar o ciclo completo de auditoria, incluindo gestão de riscos e gerenciamento de controle, sobre a eficácia das operações, confiabilidade financeira e conformidade com todas as diretrizes e regulamentos aplicáveis
  • Determinar o escopo da auditoria interna e elaborar planos anuais
  • Obter, analisar e avaliar documentação contábil, relatórios anteriores, dados, fluxogramas etc.
  • Preparar e apresentar relatórios que refletem os resultados da auditoria e o processo do documento.
  • Atuar como fonte objetiva de pareceres independentes para garantir validade, legalidade e realização de metas.
  • Identificar lacunas e recomendar medidas de aversão ao risco e redução de custos
  • Manter uma comunicação aberta com o comitê de gerenciamento e auditoria
  • Processo de documento e elaboração de memorando de resultados de auditoria
  • Realizar auditorias de acompanhamento para monitorar as intervenções da administração
  • Participar no desenvolvimento contínuo do conhecimento em relação às regras, regulamentos, práticas recomendadas, ferramentas, técnicas e padrões de desempenho do setor.
  • Bacharel em Contabilidade, Gestão Empresarial ou áreas correlatas
  • Ampla experiência na área de controles ou experiência de auditoria interna / externa
  • Modelo de operação de franquia
  • Expertise em USGAAP e IFRS
  • Habilidades de investigação de fraude
  • Habilidades de liderança e gestão de equipes
  • Microsoft Office - Excel avançado, PowerPoint e Word
  • Desejável experiência na Auditoria Corporativa ou Auditoria Interna
  • Desejável conhecimento em SAP

Job Ref: 133023BR

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Avaliações da PepsiCo


Satisfação geral dos funcionários

3.53
  • Remuneração e benefícios
    3.47
  • Oportunidade de carreira
    2.86
  • Cultura da empresa
    3.51
  • Qualidade de vida
    3.30

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 3 anos

    Funcionário


    Prós: Cultura, pessoas, identificaçao com os produtos

    Contras: falta de processos administrativos, liderança fraca

    Conselhos para presidência: melhorar a formaçao dos lideres, dar mais autonomia as pessoas, implantar processos administrativos, rever estrutura de cargos e salarios

  • Há quase 2 anos

    PepsiCo

    Analista Pleno

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente informal, colaborativo, certa liberdade para expor opiniões, benefícios compatíveis com o mercado, empresa com diversos sites pelo país.

    Contras: Comunicação é falha, estratégias mudam muito rápido e como a comunicação é falha, os colaboradores não tem tempo de se adaptar, quando descobrem que mudou, já tem que se adaptar à outras. Salário abaixo do mercado. Liderança distante.

    Conselhos para presidência: Entender a linguagem dos funcionários, fazer com que os líderes os apoiem e comuniquem tudo o que for necessário, para que ninguém desperdice tempo e energia onde não é o nosso foco.

    Recomenda a empresa: Sim