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Vaga de Garçom
International Meal Company (IMC) em Rio de Janeiro - RJ

Descrição da Vaga

Garçom

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Alimentação / Gastronomia - Atendente / Recepção / Garçom
  2. Nível hierárquico: Operacional
  3. Local de trabalho: Rio de Janeiro, RJ
  4. Recepção de cliente, Limpeza do salão e materiais, mudanças no cardápio, alterações de preços dos produtos oferecidos, pratos especiais de determinadas épocas e promoções que podem ser realizadas pelo restaurante.

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

Benefícios adicionais

  1. Assistência médica, Assistência odontológica, Refeição no local, Seguro de Vida
  • Título da vaga Garçom
  • Empresa PIMENTA VERDE ALIMENTOS

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* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário A combinar
* Localidade Rio de Janeiro, RJ

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Avaliações da International Meal Company (IMC)


Satisfação geral dos funcionários

2.94
  • Remuneração e benefícios
    2.63
  • Oportunidade de carreira
    2.56
  • Cultura da empresa
    2.75
  • Qualidade de vida
    2.63

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  • Há 2 meses

    Uma péssima gestão de pessoas

    Analista de Marketing JúniorEx-funcionário, saiu em 2018

    São Paulo, SP


    Prós: Uma empresa que da muita oportunidade para o profissional aprender, com certeza a própria cultura de empresa é de colocar os funcionários para assumirem diferentes responsabilidades que não teriam em outras empresas.

    Contras: A empresa não se importa com a qualidade de remuneração, bemefícios ou reconecimento. Isto fica claro pela grande quantidade de profissionais que saem com menos de um ano de casa. Os benefícios eram insuficientes e ao final do mês era impossível não acabar pagando do própro bolso para almoçar.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 4 anos

    O funcionário é o bem maior da empresa

    Nutricionista

    São Paulo, SP


    Prós: Salário e benefícios interessantes

    Contras: Pouca perspectiva de crescimento e plano de carreira.

    Conselhos para presidência: Seria interessante valorizar mais os colaboradores. Aumentar chances de crescimento interno, seja por mais treinamentos e cursos.

    Recomenda a empresa: Não