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Vaga de Executivo de Contas MarketPlace Pl.
Grupo Netshoes em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Executivo de Contas MarketPlace Pl. - Hunter

VENHA FAZER HISTORIA

#AQUIEUPOSSO

Área Comercial – Vaga Executivo de Contas Marketplace
* Hunter

Estamos a procura de um
profissional que **#rompapadrões
, que tenha # foco no
resultado *e que tenha *#tesãoporfazer
sempre o
melhor! Tá afim? :-)

Então dê uma olhada no perfil abaixo e venha fazer parte de um dos
maiores e-commerces da América Latina! \o/

Todas as nossas vagas estão disponíveis
também para pessoas com deficiência.
**Quais serão as suas atividades?

  • Realizar a gestão da operação dos lojistas parceiros;
  • Análise operacional e comercial dos lojistas;
  • Realizar a gestão do portfolio dos parceiros;
  • Dar suporte ao lojista para que a operação aconteça sem problemas;
  • Análise de novos fornecedores prospectados;
  • Fazer interface com todas as áreas do Marketplace (TI, Comercial, Marketing e Financeiro);
  • Negociar contrato e condições comercias da parceria;
  • Realizar a gestão de contas corporativas ou comercial;
  • Identificação de parceiros rentáveis, organização de força de vendas com eles e elaboração de ações de vendas para alcance de metas;
  • Acompanhar prazos e qualidade dos serviços;
  • Planejar negociação comercial de produtos;
  • Prospectar novos parceiros por meio de contratos de qualidade relacionados, negociações que proporcionam boas ofertas aos clientes e parceiros bem como novas oportunidades de negócios para a plataforma de Marketplace;
  • Planejar e alinhar as metas e estratégias atuando de maneira inovadora e criativa buscando atrair ótimos produtos aos clientes.

O que buscamos para esta posição?

Com certeza tem que ter:
* Superior completo em Administração ou Marketing.
* Excel intermediário.
* Vivência com Marketplace.

O que oferecemos?

  • Vale refeição e Alimentação.
  • Assistência Médica e Odontológica.
  • Desconto em Produtos.
  • Previdência Privada
  • Seguro de Vida
  • PLR.

E qual o nosso jeito de ser?

  • Fazemos o que amamos. #TesãoPorFazer!

  • Inovamos porque não sabemos olhar para trás. #RomperPadrões!

  • A liberdade de ser mais e fazer melhor está em nossas mãos. #AquiEuPosso!

  • Está na cara que conseguimos. #FocoNoResultado!

  • Somos parte do negócio . #DonoDoNegócio!!

  • Dominamos nossa rotina e agimos sem perder tempo. #RápidoComoUmClick!

  • Simples, diretos e precisos, como tem que ser. #Descomplica!

  • O resultado? Mera consequência da nossa equipe. Do nosso
    grupo. #GenteValorizada!

  • #SomosGrupoNetshoes! =D

E aí? Gostou?! Então que tal juntar-se ao
nosso time?! ;-)

Leia mais

Avaliações da Grupo Netshoes


Satisfação geral dos funcionários

3.73
  • Remuneração e benefícios
    3.81
  • Oportunidade de carreira
    3.07
  • Cultura da empresa
    3.71
  • Qualidade de vida
    3.48

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 6 meses

    Boa mas para Ínicio de Carreira

    Ex-funcionário, saiu em 2018

    São Paulo, SP


    Prós: Boa Localização, Benefícios até dentro da média do mercado, Desconto no site para compra e refeitório. Te possibilita conhecer muito sobre e commerce e como é o ciclo de chegada do produto antes do cliente final

    Contras: Infelizmente a empresa não possui um RH bem estruturado e com um plano de carreira construído e planos de carreira. Já perdeu grandes talentos para manter uma gestão ruim que apenas está preocupado com seus salários e nenhuma preocupação em ser um grande líder.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 16 dias

    .

    Agente de Atendimento IIEx-funcionário, saiu em 2019

    São Paulo, SP


    Prós: Benefícios, localização, Ética, pessoas, ambiente de trabalho alegre, treinamento, comemorações, Reuniões mensais para melhorias com gestores.

    Contras: Refeitório extremamente apertado para o fluxo grande de funcionários, com poucos microondas, gerando filas para esquentar marmitas e filas para aguardar para fazer uma refeição sentado. Processos seletivos internos, onde sempre quem passava na entrevista era alguém mais próximo a supervisores ou gerentes, nunca somente por seu desempenho e conhecimentos. Demora na resolução de problemas relatados nas reuniões mensais com a gerência.

    Conselhos para presidência: Usar o bordão: "gente valorizada" a sério, independente da área em que a pessoa atua.

    Recomenda a empresa: Sim