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Vaga de Estatístico PJ
Editora Moderna em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Estatístico PJ

Responsabilidades:
Apoiar a área técnica da Avalia Educacional com análises estatísticas, incluindo as seguintes atividades:
* organizar bancos de dados e realizar cálculos estatísticos, a partir de dados educacionais oficiais e dados coletados em pesquisas e avaliações educacionais.
* Acompanhar e validar análises estatísticas para projetos de avaliação educacionais.
Requisitos básicos:

  • Superior em Estatística, Mestrado completo ou em andamento é um diferencial;
  • Vivência com análise de dados educacionais, preferencialmente com avaliação educacional por meio da Teoria da resposta ao Item.
  • Conhecimentos dos principais programas e pacotes estatísticos para estes fins. Horário de Trabalho: Segunda a Quinta das 08h às 18h – Sexta 8h às 17h Remuneração: A combinar. Facilidades: Alimentação na empresa. Local de Trabalho: Zona Leste de São Paulo / SP.
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Avaliações da Editora Moderna


Satisfação geral dos funcionários

3.67
  • Remuneração e benefícios
    3.61
  • Oportunidade de carreira
    2.33
  • Cultura da empresa
    3.28
  • Qualidade de vida
    3.50

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 1 mês

    Ótima

    Editor de Texto I

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente familiar, refeitório interno, pontes em feriados, PLR de acordo com o desempenho da empresa. Convivência harmoniosa entre os diversos setores hierárquicos.

    Contras: Problemas de gestão em alguns setores. Ausência de plano de carreira. Subordinação à Espanha torna os processos de promoção e aumento de salario incertos e morosos.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Regular

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2009

    São Paulo, SP


    Prós: Cesta de Beneficios para estagiários. Muitas empresas não oferecem todos esses beneficios aos estagiários. O gestor/empresa dispensou o gerido para resolver trabalhos relacionada a faculdade

    Contras: Tem funcionário que trabalham lá anos. E muitos deles não auxiliam e colaboram com o desenvolvimento dos colaboradores novatos e inexperientes, isso parece um trote ou um ritual. Os colaboradores mais antigos formados em faculdades poucos conceituados não colaboram com os novos que estão fazendo faculdade bem mais conceituadas.

    Recomenda a empresa: Sim