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Vaga de Estágio em Recrutamento e Seleção
T-Systems do Brasil em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Estágio em Recrutamento e Seleção

Perfil:
* Vivencia na área de Recrutamento e Seleção;
* Inglês avançado para usar no dia a dia;
* Conhecimento do pacote office.
Atividades:
Condução do processo seletivo, desde:
* alinhamento de perfil com o gestor;
* triagem;
* contato com os candidatos;
* conduzir entrevistas;
* fechamento das vagas.
Benefícios: Bolsa auxilio + benefícios.
Local:
São Paulo
* Vila Olímpia.

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Avaliações da T-Systems do Brasil


Satisfação geral dos funcionários

3.56
  • Remuneração e benefícios
    3.53
  • Oportunidade de carreira
    2.96
  • Cultura da empresa
    3.55
  • Qualidade de vida
    3.53

Recomendam a empresa a um amigo




  • Há aproximadamente 1 ano

    Empresa com forte nome no mercado, mas que não avalia ou reconhece talentos.

    Gerente de Projetos (GP)

    São Bernardo do Campo, SP


    Prós: Localização para deslocamento, sendo raro o mercado de TdiscrepânciaI na região do Grande ABC, projetos desafiadores e relacionamento com a equipe de projetos.

    Contras: Plano de carreira insatisfatório, assim como auxílio a estudo. Nível de discrepância em remuneração absurdo se comparado ao mercado, recursos Juniores executando tarefas de Seniores.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 1 ano

    Boa para quem atua em TI

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: Paga salário em dia, ambiente que tem muitas pessoas acolhedoras, bom para quem quer seguir carreira em TI. Oportunidade de estar próximo do mundo da tecnologia e o reconhecimento de trabalhar numa grande empresa

    Contras: A empresa oferece um ambiente de muita pressão principalmente por conta dos gestores, metas que não são muito claras, muitos processos e trabalho excessivo

    Conselhos para presidência: Focar na qualidade de vida dos funcionários

    Recomenda a empresa: Sim