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Vaga de Estágio Em Logística
Minalba em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Estágio Em Logística - Controle De Frota

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Logística - Logística
  2. Nível hierárquico: Estagiário
  3. Local de trabalho: São Paulo, SP
  4. Deverá estar cursando: Ensino Superior em Logística.
  5. Realizar controle de check list (entrada e saída da frota), realizar controle de documentação dos veículos, controle de peças no almoxarifado, lançar ordens de serviço de manutenção corretiva e preventiva no sistema de manutenção para veículos e equipamentos da frota, controlar a manutenção (preventiva e corretiva) de todos os veículos / equipamentos controlados por quilometragem no sistema, bem como a gestão e controle de combustível e multas dos veículos / equipamentos.
  6. Excel intermediário. Desejável Avançado.
  7. Benefícios: Estacionamento, Tíquete-refeição, Vale-transporte
  8. Horário: Diurno
  9. Informações adicionais: Fácil acesso a região da Barra Funda. Disponibilidade para estagiar em horário comercial manhã/tarde.

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
  2. Aplicações de Escritório: Microsoft Excel, Microsoft Word

Benefícios adicionais

  1. Vale-refeição, Vale-transporte
  • Título da vaga Estágio Em Logística - Controle De Frota
  • Empresa MINALBA
  • Jornada Período Integral
  • Tipo de contrato Estágio
  • Salário A combinar
  • Localidade São Paulo, SP
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Avaliações da Minalba


Satisfação geral dos funcionários

4.00
  • Remuneração e benefícios
    3.44
  • Oportunidade de carreira
    3.00
  • Cultura da empresa
    3.44
  • Qualidade de vida
    4.11

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 1 ano

    Uma empresa muita boa de se trabalhar, respeita os funcionários e sabe incentivar todos.

    Estagiário A

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Respeito são seus princípios a empresa é íntegra, valoriza o profissional e sabe satisfazer os clientes

    Contras: o salário não é atrativo está abaixo do mercado . plano de benefícios também é ruim os descontos são altos para obter .

    Conselhos para presidência: colocar um plano de carreira , melhoria em seus benefício e gratifica os colaboradores com premiacoes jo caso de venda direta .

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Responsabilidade pontualidade

    Conferente

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Não atrasa salário, Faz passeio periodicamente para a cidade onde fica instalada a fábrica,

    Contras: O salário poderia ser um pouco mas compatível com o mercado de bebidas e alimentos, ou reverter bom salário auto em benefícios para o funcionário. Como um plano de saúde extensível a cônjuges e dependentes a um preço acessível. nem só de dinheiro vive o homem

    Conselhos para presidência: faça com que seus funcionários queiram se aposentar, Vise também o bem estar dos familiares de seus funcionários

    Recomenda a empresa: Sim