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Vaga de Estagiário
Santander em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Estagiário

Nosso programa, com duração de até dois anos, faz com que nossos estagiários vivenciem desde cedo a missão do Santander no Brasil.

O programa tem o objetivo de inspirar, desenvolver e formar futuros profissionais que vão contribuir com os desafios de um dos maiores bancos do mundo.

Por meio de experiências práticas e conteúdo especialmente preparado para o programa, os estagiários terão seu currículo e sua formação acadêmica muito mais enriquecidos.

Pré-requisitos:
Cursando a partir do 3° semestre da graduação.
Bons conhecimentos em Inglês e Espanhol.
Bons conhecimentos no pacote Office.

Cursos Elegíveis:
Administração, Administração / Análise de Sistemas, Administração / Comércio Exterior, Administração / Finanças, Administração/ Marketing, Administração / Recursos Humanos, Administração / Sistemas de Informação, Administração Pública, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Ciências Atuariais, Ciências Contábeis, Ciência da Computação, Ciências Econômicas, Comércio Exterior, Comunicação Social, Comunicação Social – Publicidade e Propaganda, Direito, Engenharia (todas as modalidades), Estatística, Física, Marketing, Matemática, Psicologia, Relações Internacionais, Sistemas de Informação, Tecnologias da Informação e Comunicação.

Remuneração e benefícios:
Bolsa auxílio compatível com o mercado
Assistência Médica
Seguro de Vida em Grupo
Vale-Refeição
Vale-Transporte
Férias após 11 meses

Leia mais

Avaliações da Santander


Satisfação geral dos funcionários

3.82
  • Remuneração e benefícios
    4.19
  • Oportunidade de carreira
    3.52
  • Cultura da empresa
    3.61
  • Qualidade de vida
    3.27

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 4 meses

    Uma excelente empresa para quem quer uma carreira de longo prazo e tem resiliência.

    Private Banker

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Empresa em processo de transformação digital, investindo em uma cultura forte. Bons salários e oportunidade de crescimento a longo prazo....

    Contras: Por se tratar de una empresa grande, as mudanças acontecem de forma lenta. As mudanças acontecem o tempo todo, mas o mindset dos profissionais é resistente as mudanças o que faz demorar a chegar na ponta.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    Vale a pena

    Analista de MarketingEx-funcionário, saiu em 2012

    São Paulo, SP


    Prós: Aprendizado para começo da carreira. Você aprende na raça.

    Contras: Muitas horas extras, gestores mal preparados, que não distribuem tarefas de acordo com os cargos e te deixam na mão em vários aspectos. Méritos são distribuídos as mesmas pessoas.

    Conselhos para presidência: Olhe a base, para não deixar os talentos sairem

    Recomenda a empresa: Sim