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Vaga de Estagiário de Recursos Humanos
Red Bull em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Estagiário de Recursos Humanos

ÁREAS QUE CONTRIBUEM PARA SUAS FORTALEZAS (todas as responsabilidades que iremos confiar a você)

RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

Divulgação de vagas; phone screening (entrevistas por telefone), agendamento de entrevistas e etc.;

Apoio em dinâmicas para Programa de Estágio e Graduate Programme.

TREINAMENTO

Apoio na logística de treinamentos, compilação de resultados e KPIs;

Suporte na execução da integração de novos funcionários.

COMUNICAÇÃO

Preparação de comunicados internos de novos funcionários e movimentações internas;

Garantir qualidade na comunicação com público interno e externo (candidatos).

PROJETOS ESPECIAIS

Apoio a projetos e iniciativas especiais da área.

ÁREAS QUE CONTRIBUEM PARA SUAS FORTALEZAS (todas as responsabilidades que iremos confiar a você)

  1. Domínio do Pacote Office;

  2. Bom relacionamento interpessoal, comunicação, organização e pró-atividade.

ÁREAS QUE CONTRIBUEM PARA SUAS FORTALEZAS (todas as responsabilidades que iremos confiar a você)

  • Formação Superior - Cursando Administração, Psicologia ou correlatos; Formação mínima em dez/19.
  • Idioma inglês avançado;
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Avaliações da Red Bull


Satisfação geral dos funcionários

3.93
  • Remuneração e benefícios
    3.53
  • Oportunidade de carreira
    3.27
  • Cultura da empresa
    4.13
  • Qualidade de vida
    3.53

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 7 dias

    Otima empresa

    Estagiário

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: A empresa é muito dinamica, receptiva, tem uma Vibe muito legal. É otima. Jovial, descontraida e animada. .

    Contras: Ainda Nao Percebi nenhum

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Uma ótima empresa para se trabalhar que acredita na qualidade de vida de cada funcionário

    Wings TeamEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: a empresa incentiva e valoriza bastante seus funcionários. Ambiente descontraído, informal e muito colaborativo, com inúmeros recursos para estimular a criatividade e o relacionamento interno. Muita autonomia.

    Contras: Ambiente resistente a mudanças, falta de diversidade entre os funcionários e um ambiente de certa forma machista. falta de comunicação interna e cooperação em algumas vagas

    Conselhos para presidência: continue incentivando seus funcionários com atividades que estimulam o relacionamento interno, mas lembrem que cada um deles é uma pessoa que forma o todo, então valorizem o não só o grupo como o individual também, independente do cargo.

    Recomenda a empresa: Sim